Hays AG

Stellenangebot: Gebietsleitung Kinder- und Jugendförderung (m/w/d)

Region Bad Frankenhausen Vollzeit

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Über uns

Wir wissen, dass gute Schulbildung einen wichtigen Grundstein für den erfolgreichen Berufsweg legt. Daher möchten wir qualifizierten Lehrkräften den Zugang zu staatlichen Schulen und Bildungseinrichtungen in Deutschland ermöglichen. Wir vermitteln sowohl die Lehrkräfte, die eine Lehrerausbildung in Deutschland erworben haben, als auch diejenigen, die ihre Ausbildung inländisch oder im Ausland erlangt haben. Dabei begleiten wir Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses: Wir prüfen Ihre sprachlichen und fachlichen Kompetenzen, finden basierend darauf eine passgenaue Stelle und bereiten Sie auf Ihr Job-Interview vor. Wir vermitteln Lehrkräfte fachübergreifend und bundesweit: Mathematik, Kunst, Sport, Sprachen, Geographie, Musik, Physik, Recht, Ethik und Religion, Chemie, Biologie und Wirtschaft – in unserem Portfolio finden Sie die Stelle, die genau zu Ihren Qualifikationen passt. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von passenden Positionen und von unserer persönlichen Beratung – ganz kostenfrei. Wir freuen uns auf Sie!

Mein Arbeitgeber

Unser Kunde ist ein Verbund, der sich der inklusiven Förderung von Betreuung und Pflege von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen zur Aufgabe macht. Unter dem christlichen Wertebild bietet man Menschen Orientierung und Zukunftschancen.

Ihre Aufgaben

Die Leitung, Organisation und Koordination aller Wohnstätten der Kinder- und Jugendförderung
Entwicklung zukunftsfähiger Konzeptionen für Begleitung, Pflege und Tagesförderung, insbesondere mit Blick auf BTHG und Pflegestärkungsgesetze
Ansprechpartner für Behörden und Leistungsträger

Ihr Profil

Sie besitzen eine Pädagogische Aus- oder Weiterbildung mit (idealerweise) Studienabschluss im Bereich Sozialpädagogik oder Heilpädagogik ODER
Berufsausbildung zum Heilpädagogen oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) o. ä.
Sie haben bereits Erfahrung in der operativen Leitung von Jugendfördereinrichtungen für Menschen mit Behinderungen oder vergleichbaren Institutionen
Fundierte Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzbücher sowie BTHG - Bundesteilhabegesetz
Idealerweise, aber kein Muss: Eine Heimleiterqualifikation gemäß HeimPersV

Wir bieten

Eine gelebte Kultur voller Respekt, Wertschätzung und Teamgefühl
Qualifizierte und motivierte Teams, kollegiales und rücksichtsvolles Arbeitsklima mit Werten, die auf dem christlichen Menschenbild basieren
Supervision, Schulungen sowie Weiterbildungen und viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung
Attraktive Vergütung

Gehaltsinformationen