Hays AG

Stellenangebot: HR Generalist - Personalentwicklung (m/w/d)

Backnang Vollzeit

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Über uns

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Mein Arbeitgeber

Unser Kunde, ein mittelständischer Automobilzulieferer mit circa 400 Mitarbeitenden steht für Zukunftsorientiertheit, Innovation und hochmotivierte Mitarbeiter.

Ihre Aufgaben

Sie unterstützen die Mitarbeitenden und Führungskräfte bei sämtlichen fachlichen und arbeitsrechtlichen Themen
Sie beraten die Führungskräfte und die Mitarbeitenden in Fragen der Personal- und Führungskräfteentwicklung
Sie konzipieren, organisieren und steuern eigenständig Schulungen
Sie betreuen das Zeitwirtschafts-System und führen weitere zentrale HR-Aufgaben durch
Sie entlasten Ihr Team mithilfe der digitalen Personalverwaltung und des Bescheinigungswesens
Sie sind für sämtliche administrative Personalthemen verantwortlich
Sie erstellen Vertragsunterlagen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Mitarbeitendengewinnung
Sie wirken bei der strategischen Weiterentwicklung der Personalabteilung mit
Sie optimieren und etablieren gerne neue Prozesse und treiben die Automatisierung im Unternehmen mit voran

Ihr Profil

Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich absolviert und verfügen bestenfalls über eine Weiterbildung im Bereich der Personalwirtschaft
Sie haben bestenfalls bereits in einem Industrieunternehmen gearbeitet
Sie wissen Ihr Know-How in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht gekonnt einzusetzen
Sie verfügen über sichere MS Office-Anwenderkenntnisse, insbesondere in Excel und Word
Sie punkten mit Ihrer zuverlässigen und eigenständigen Arbeitsweise und behalten stets den Überblick

Wir bieten

Umfangreiches Onboarding im unterstützenden Team
30 Tage Urlaub + 10 Tage Gleitzeit
Zeit für Ideen und Experimente
Spannende Entwicklungsmöglichkeiten
Schnelle Entscheidungswege

Gehaltsinformationen

Basierend auf Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation beträgt das Bruttojahresgehalt 50.000 - 60.000 €. Für diesen Kunden suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt engagierte und verbindliche Kandidat*Innen