Hays AG

Stellenangebot: Compliance & AML Manager (m/w/d)

Bad Homburg Vollzeit

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Über uns

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Ihre Aufgaben

Administrative Unterstützung im Bereich CA bei Schulungsmaßnahmen
Vorbereitende Tätigkeiten zur Durchführung von Kontrollhandlungen
Eigenständige Betreuung einzelner Aufgabenbereiche mit Fokus Anti Money Laundering and Anti-Fraud, wie Beantwortung interner Anfragen zu Themenstellungen rund um „Ermittlung des wirtschaftlich Berechtigten“, Bearbeitung von BuBa-Rundschreiben, Monitoring gwg-relevanter Sachverhalte, Bearbeitung von „Betrugssachverhalten“
Analyse und Dokumentation auffälliger Sachverhalte sowie Veranlassung der erforderlichen Maßnahmen
Mitarbeit bei den jährlichen Prüfungen
Unterstützung bei der Beantwortung externer Anfragen

Ihr Profil

Kaufmännische Ausbildung, idealerweise Bankausbildung oder Ausbildung in einem Leasingunternehmen, sowie (mehrjährige)Erfahrung in den genannten Aufgabengebieten
Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
Sehr gutes Deutsch
Gute Englischkenntnisse
Schnelle Auffassungsgabe, Einsatzbereitschaft und Organisationstalent
Strukturiertes Denken und Handeln sowie kritisches Urteilsvermögen zur Bewertung und Auslegung o.g. Sachverhalte
Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird
Eine übertarifliche Bezahlung
Eine unbefristete Anstellung
Flache Hierarchien
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice-Möglichkeit
Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen