Stellenangebot: Sozialpädagoge (m/w/d)

Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der FAW genau richtig!

Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe

Wollen Sie Teil unseres Teams werden?

Dann bewerben Sie sich als:

Sozialpädagoge (m/w/d) im Raum Frankfurt (Oder) am Standort Fürstenwalde

zum 15.08.2024, in Voll- und/oder Teilzeit für die Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen ohne berufliche Erstausbildung die aufgrund ihrer Behinderung der Unterstützung bedürfen.

• Beseitigung von Eingliederungshemmnissen
• Herstellung der individuellen Grundstabilität bei Problemlagen
• Herstellung eines positiven Lern- und Arbeitsverhaltens der Teilnehmenden
• Vorbereitung und Unterstützung bei der Eingliederung in die Berufsausbildung
• Unterstützung und Stabilisierung der Teilnehmenden mit besonderem Förderbedarf

• Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/- arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor, Master) und ReZA nach §6 oder 1jährige Berufserfahrung innerhalb der letzten 5 Jahre in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
• Alternativ: weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil) Pädagogik/ Sozialarbeit oder Rehabilitations- Sonderpädagogik oder Jugendhilfe und ReZA nach §6 oder 1jährige Berufserfahrung innerhalb der letzten 5 Jahre in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
• Alternativ: staatlich anerkannte Pädagog*innen mit einjähriger Berufserfahrung mit der Zielgruppe (innerhalb der letzten 5 Jahre) und ReZA

• Spannende, unterstützende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, professionellen Team
• Gründliche Einarbeitung in die Maßnahmearbeit, Strukturen und Abläufe der Akademie
• Attraktive Rahmenbedingungen und umfangreiche Sozialleistungen
• Flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage Urlaub pro Jahr, 24.12. und 31.12. sind frei
• Modern ausgestattete Arbeitsplätze für die digitale Dokumentation der Arbeit
• Eine offene, kreative Arbeitsatmosphäre
• Regelmäßige - auch bundesweite - Angebote zum fachlichen Austausch
• Fachliche und regionale Entwicklungschancen in unserer großen Unternehmensgruppe für die Fach- und Führungskarriere

Alexander Zipfel hilft gerne weiter:
Tel.: 0173 5231298

Wir freuen uns auf Sie!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.