Stellenangebot: Leitung Finanz- und Rechnungswesen

Die LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e.V. ist das führende Sozialunternehmen für Menschen mit geistiger Behinderung im Erwachsenenalter in der Region Heilbronn-Franken. Wir sind mit mehr als 1.900 Mitarbeitenden an acht Standorten von Heilbronn bis Crailsheim in den Bereichen Arbeit, Förderung und Betreuung, Bildung sowie Wohnen tätig und auf Rang 16 der größten Arbeitgeber in der Region Heilbronn-Franken. Ca. 1.400 Menschen mit geistiger Behinderung werden durch uns bei der selbst gestalteten Teilhabe am gesellschaftlichen Leben unterstützt.

• Leitung des Finanz- und Rechnungswesens mit derzeit 15 Mitarbeiter*innen in den Abteilungen Rechnungswesen, Leistungsabrechnung, Zentraleinkauf und Datenmanagement
• Verantwortung für eine den Grundsätzen der ordnungsgemäßen Buchführung entsprechende Finanzbuchhaltung der LebensWerkstatt, der Tochterfirma ChancenWerkstatt, der Stiftung LebensWerkstatt und des Fördervereins
• Termingerechte Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB mit Bilanz und Gewinn- und Verlustrechnung in Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Controlling
• Mittel- und langfristige Finanzplanung, Liquiditäts- und Darlehnsmanagement
• Beratung des Vorstands und der Bereichsleitungen in steuerrechtlichen Fragen, korrekte steuerliche Einordnung aller wirtschaftlichen Vorgänge, Sicherstellung des ordnungsgemäßen Umgangs mit Spenden und Bußgeldern sowie Ansprechpartner*in für alle internen und externen Prüfer (z.B. Wirtschaftsprüfer, Finanzamt)
• Gewährleistung der zuverlässigen Abwicklung des Zahlungsverkehrs und eines effektiven Forderungsmanagements
• Verantwortung für die Kostenrechnung und die Umverteilung der Kosten einschließlich Erstellung und Erweiterung des Konten- und Kostenstellenplans
• Gewährleistung einer den gesetzlichen Regelungen und getroffenen Vereinbarungen entsprechenden Abrechnung der Löhne der Werkstattmitarbeiter*innen, der Leistungen der Eingliederungshilfe und der Leistungen für unsere Werkstattkunden
• Kaufmännisches Baukostenmanagement für Neubauten und Sanierungen (Finanzierungsplan, Mittelabruf, Verwendungsnachweis)
• Strategische Weiterentwicklung des Zentraleinkaufs
• Ständige Verbesserung und Weiterentwicklung der EDV-Struktur im Verantwortungsbereich, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse im Rahmen des Qualitätsmanagements sowie Leitung von und Mitwirkung bei Projekten

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines mittelständischen Unternehmens in leitender Funktion, idealerweise in der Sozialwirtschaft
• Sehr gute Kenntnisse im internen und externen Rechnungswesen sowie im Unternehmenssteuer- und Gemeinnützigkeitsrecht
• Erfahrung in der Anwendung und Weiterentwicklung von ERP-Systemen
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Gute kommunikative Fähigkeit gepaart mit einem verbindlichen und kooperativen Führungsstil
• Freude an der Arbeit mit und für Menschen mit Behinderung
• Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag

• Eine sinnvolle Führungsaufgabe in einem modernen und wirtschaftlich gesunden Sozialunternehmen
• Flache Hierarchien, kurze Wege, offene Kommunikation und Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen
• Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung
• Regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad)
• 39-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
• Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge
• Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits"
• Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe 12