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KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG

Stellenangebot: Junior HR-Manager / Personalsachbearbeiter (mIwId)

Pinneberg Vollzeit

Über uns

Die Wurzeln von KEMNA BAU gehen zurück auf das Jahr 1867. Seitdem steht der Name KEMNA für Qualität und Tradition in der Rohstoffgewinnung, Baustoffherstellung sowie im Verkehrswegebau. Mit zahlreichen Niederlassungen und Tochtergesellschaften ist die KEMNA-Gruppe heute in den meisten deutschen Bundesländern vertreten und gehört mit ihren rund 2.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 70 Standorten zu den namhaften Bau-, Baustoff- sowie Rohstoffunternehmen der Branche.

Ihre Aufgaben

  • Erstellung personalrelevanter Dokumente, wie z. B. Arbeitsverträge, Abmahnungen, Kündigungen oder Zeugnisse
  • Pflege von Personalstammdaten sowie Pflege der digitalen Personalakte
  • Unterstützung im Personalcontrolling
  • aktive Beteiligung an HR-Projekten
  • Mithilfe bei der Planung und Durchführung von Job- und Ausbildungsmessen
  • Verwaltung und Organisation des Werbemittelbestands
  • allgemeine Unterstützung des Teams Personalmanagement im Tagesgeschäft

Ihr Profil

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium
  • vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Erfahrung im Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten (insbesondere Excel) wünschenswert
  • eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise gepaart mit gutem sprachlichen Ausdrucksvermögen
  • offene und kommunikative Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit in einem sympathischen und aufgeschlossenen Team

Wir bieten

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer langfristigen Perspektive
  • tarifliche Vergütung und sowie Zuschuss zu Vermögensbildung / betrieblicher Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage)
  • qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein 20-köpfiges Team
  • individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Raum für eigene Ideen sowie spannende und fordernde Aufgaben mit der Perspektive zur Weiterentwicklung zum Personalreferenten (m/w/d) mit eigenem Betreuungsbereich
  • gute Verkehrsanbindung und firmeneigene Parkplätze sowie Freigetränke am Arbeitsplatz

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