Über uns
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Konstruktion mechanischer Lösungen innerhalb von Signaltechnikprojekten auf Grundlage des Lastenhefts und technischer Unterlagen
- Grobplanung der mechanischen Aufwände für Materialkosten, Fertigungs- und Konstruktionsstunden zur Kostenabschätzung
- Abstimmung mit Schnittstellen (z.B. Lieferanten, Kunden und anderen Alstom-Units) zur technischen Klärung
- Feinplanung/Strukturierung der Umsetzung einzelner Arbeitsschritte für mechanische Systeme im Projekt
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung an einer Fachschule (z.B. staatlich geprüfter Techniker) oder eine abgeschlossene fachbezogene Berufsausbildung und entsprechende Berufserfahrung
- Gute PC-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Kenntnisse der Schienenfahrzeugtechnik und –systeme, wie Leittechnik TCMS, Antrieb, Bremse, Klima etc.
- Sicherer Umgang mit Messgeräten und technischen Dokumentationen (Schaltpläne, Zeichnungen, etc.)
- Selbstständiges, strukturiertes, lösungsorientiertes Arbeiten, Flexibilität
- Reisebereitschaft
Wir bieten
- Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem Partner
- Vergütung im attraktivsten Tarifvertrag der Branche (IGZ-DGB)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
Ihr Kontakt
Ansprechpartner
Sarah Rauscher
Referenznummer
757241/1
Kontakt aufnehmen
E-Mail: sarah.rauscher@hays.de
Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
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