Über uns
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.Mein Arbeitgeber
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Aufgaben
- Durchführung der Abrechnung für ca. 200 Mitarbeiter
- Kommunikation mit der Teamleitung zur Abstimmung der Abrechnungsprozesse
- Ansprechpartner für Krankenkassen, externe Behörden und Institutionen bei entgeltrelevanten Abstimmungen
- Zusammenarbeit mit allen Abteilungen, insbesondere Controlling, Buchhaltung, Geschäftsführung und Betriebsrat
Profil
- Erste Berufserfahrungen im Bereich Payroll
- Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise- wird vorausgesetzt
- Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ausgeprägte Kommunikationsstärke erforderlich
- SAP Kenntnisse
Wir bieten
- Attraktives Gehaltsbudget
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenlose Parkplätze vor Ort
- Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
- Jobrad-Programme
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenevents
Gehaltsinformationen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Ihr Kontakt
Ansprechpartner
Demet Egeli
Referenznummer
843559/1
Kontakt aufnehmen
E-Mail: demet.egeli@hays.de
Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
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