
Rheinmetall AG
Stellenangebot: Sachbearbeiter Zeitwirtschaft (m/w/d)
Unterlüß Vollzeit
Aufgaben
- Pflege der SAP-Zeitwirtschaft und Weiterentwicklung der Prozesse und des Gesamtsystems
- Eingabe und Pflege von Zeitbuchungskorrekturen, Abwesenheiten, Dienstreisen sowie Mehrarbeit für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Abstimmung mit den internen Schnittstellen der Entgeltabrechnung und des HR-Controllings
- Steuerung der Zeitbeauftragten an den Standorten
- Mitarbeit in Zeitwirtschafts-Projekten
- Enge Zusammenarbeit mit den örtlichen Betriebsräten
- Ansprechpartner für die Führungskräfte und Mitarbeitenden
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder vergleichbar
- Erfahrung mit gängigen Zeitwirtschaftssystemen und gute EDV-Kenntnisse (SAP, MS-Office)
- Kenntnisse im Arbeitszeit-, Bundesurlaubs- und Entgeltfortzahlungsgesetz
- Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Systemverständnis und die Eigenschaft komplexe Zusammenhänge einfach zu erklären
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir bieten
An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
- Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
- Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
- Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
- DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
- BahnCard Zuschuss
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Corporate Benefits Plattform - Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Benedikt Wirtz
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.