Stellenangebot: Coach - Agile Release Train (m/w/d)

Über uns

Mit über 15 Jahren Erfahrung in der klassischen Pharmaindustrie, Biotechnologie, Chemie und Medizintechnik kennen wir die entscheidenden Kontaktpersonen, die anspruchsvolle Aufgaben mit Potenzial ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.

Mein Arbeitgeber

• Unser Kunde Roche Diagnostics GmbH in Mannheim ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann

Aufgaben

• Coaching und Unterstützung von Business Product Ownern bei der Erstellung von User Stories, Definition von Akzeptanzkriterien und Priorisierung des Backlogs
• Vertretung der Product Manager, um sicherzustellen, dass Product Owner die Produktvision verstehen und umsetzen
• Sicherstellung der Backlog-Qualität im gesamten Agile Release Train (ART) durch Standards und aktive Unterstützung bei der Formulierung und Pflege von Epics und Features
• Kontinuierliche Abstimmung der Programm- und Team-Backlogs mit den strategischen Zielen der Business Owner durch gezieltes Feedback
• Zusammenarbeit mit Product Ownern und Scrum Mastern zur Strukturierung und Pflege einer sinnvollen Work Breakdown Structure für komplexe Produkte
• Verständnis technischer und geschäftlicher Zielsetzungen der Teams zur effektiven Unterstützung der Produktentwicklung
• Entwicklung und Umsetzung eines Kommunikationsplans zur aktiven Einbindung aller relevanten Stakeholder
• Vorbereitung und Durchführung von Advisory Boards, um Fortschritte, Risiken und nächste Schritte des ART transparent darzustellen
• Organisation und Moderation von SAFe-Events, wie PO Syncs und System Demos, zur Präsentation der gelieferten Werte
• Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und agilen Zusammenarbeit innerhalb des Produktmanagements

Profil

• Abgeschlossenes Studium (Fachhochschule oder Universität) mit erster Berufserfahrung im Projektmanagement oder abgeschlossene Berufsausbildung mit fundierter Erfahrung als PMO oder im Projektumfeld
• Fundierte Erfahrung im Projektmanagement und in der Steuerung komplexer Projekte
• Nachgewiesene Praxis in agilen Rollen sowie tiefes Verständnis agiler Methoden und Prinzipien
• Erfahrung in der Unterstützung und im Coaching von Product Ownern und Product Managern
• Sehr gutes Verständnis des SAFe-Frameworks und seiner zentralen Prinzipien
• Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
• Fähigkeit zur Steuerung von Stakeholder-Erwartungen und Umsetzung eines Kommunikationsplans
• Analytisches Denkvermögen, hohe Problemlösungskompetenz und proaktive Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Deutschkenntnisse Grundverständnis

Wir bieten

• Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­
• Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
• Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• Kontinuierliche Betreuung während des Kundeneinsatzes

Ihr Kontakt

Referenznummer
844509/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+ 49 621 1788-4297
E-Mail: positionen@hays.de

Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH