Stellenangebot: Projektleiter Elektroantriebe-Fertigung / Aufbau einer Produktion (m/w/d)

Über uns

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Mein Arbeitgeber

• Strategischen Wandel: In der Fertigung sollen neue Wege gegangen werden
• Ziel ist der Aufbau einer eigenen, hochmodernen Produktionslinie für Asynchronmaschinen
• Dafür suchen wir einen erfahrenen Projektleiter, der diesen Prozess von Grund auf gestaltet und verantwortet

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für den Aufbau der Elektromotoren-Fertigung - von der Planung bis zur Inbetriebnahme
• Analyse und Auswahl geeigneter Fertigungsmaschinen und Technologien
• Entwicklung effizienter Fertigungsprozesse und -layouts
• Aufbau einer zukunftsfähigen Lieferantenstruktur für Komponenten und Materialien
• Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Entwicklung und Einkauf
• Projektcontrolling und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
• Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung der Fertigung

Profil

• Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich der Fertigung von Elektromotoren oder Antriebstechnik
• Fundierte Kenntnisse in der Fertigungsplanung und -optimierung
• Erfahrung im Umgang mit Lieferanten und Maschinenherstellern
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, gepaart mit strategischem Denken
• Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Durchsetzungsvermögen

Wir bieten

• Verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum
• Kurze Berichtswege an die Geschäftsführung
• Ein sicheres Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen Unternehmen
• Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge

Gehaltsinformationen

• Das Gehalt richtet sich nach der individuellen Berufserfahrung

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Daniel Preuß

Referenznummer
846461/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: daniel.preuss@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden