Stellenangebot: Mitarbeiter*in für die Pflege- und Organisationsentwicklung (w/m/d)

Die DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH sucht standortübergreifend für den Bereich Pflege- und Organisationsentwicklung zum nächstmöglichen Termin eine*n

Mitarbeiter*in für die Pflege- und Organisationsentwicklung (w/m/d).

Der Arbeitsplatz ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen.

Wir bieten:

• einen interessanten abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• ein aufgeschlossenes und kollegiales Team
• Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage
• Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche
• 31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. Lebensjahr
• Ihre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche Altersvorsorge
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf! DIAKOVERE bietet eine Ferienbetreuung und die Notfallbetreuung "Fluxx"
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Akademie
• Fit durch den Job! Vielfältige Angebote im Sport und Fitnessbereich
• Jobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlich
• Exklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate Benefits
• Leckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis

Ihre Aufgaben:

• Kontinuierliche Reflektion und Entwicklung der pflegerischen Praxis unter Anwendung der EBN-Methode
• Prozessbegleitung bei der Einführung einrichtungsspezifischer Konzepte sowie deren Erarbeitung
• Umsetzung von Leitlinien, Standards und pflegerischen Expertenstandards
• Überwachung und Weiterentwicklung interner und externer Qualitätssicherungsvorgaben (u.a. Dokumentation, Dekubitusmanagement)
• selbstständige Organisation von Veranstaltungen einschließlich deren inhaltlicher Vor- und Nachbereitung
• Organisation und Mitarbeit in Arbeitsgruppen, Qualitätszirkeln und Projekten
• eigenständige Entwicklung von Vorlagen, Präsentationen, Auswertungen und Berichten
• Erhebung und Auswertung von Kennzahlen
• Umsetzung des Wissens- und Fortbildungsmanagement
• Qualitätsmanagement

Ihr Profil:

• eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
• ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Pflegewissenschaft, Pflegemanagement oder vergleichbarer Abschluss (mind. Bachelor)
• Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und gute Analysefähigkeit
• Bereitschaft zu standortübergreifender Tätigkeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten
• schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Persönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeit
• Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit

Ihre Vorteile auf einen Blick

Das bieten wir Ihnen: