Stellenangebot: Senior Controller (m/w/d)
Diepholz Vollzeit
Über uns
Als größter Arbeitgeber in der Gesundheitsbranche im Landkreis Diepholz verbinden wir rund 1.500 Mitarbeitende mit unterschiedlichen Kompetenzen und Perspektiven zu einem starken Team. Damit unser Zusammenspiel gelingt, braucht es nicht nur medizinische und pflegerische Expertise, sondern auch eine fundierte wirtschaftliche Steuerung und vorausschauende Planung.
Bringen Sie Ihre analytische Stärke und Ihr strategisches Denken ein und gestalten Sie als Senior Controller die wirtschaftliche Entwicklung unseres Unternehmens aktiv mit. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe, in der Sie mit Ihren Analysen Transparenz schaffen, Entscheidungsgrundlagen liefern und einen wichtigen Beitrag zur Zukunft unseres Gesundheitswesens leisten.
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Erstellung und Weiterentwicklung der jährlichen Wirtschafts- und Mehrjahresplanung
- Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Prognosen
- Erstellung und Überwachung der Liquiditätsplanung
- Durchführung von Plan-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
- Aufbereitung von Kennzahlen, Statistiken und Entscheidungsvorlagen für das Direktorium
- Bearbeitung des kaufmännischen Melde- und Berichtswesens
- Enge Zusammenarbeit mit dem Medizincontrolling, der Personalabteilung und dem Finanz- und Rechnungswesen
- Weiterentwicklung bestehender Controlling- und Berichtsprozesse
Profil
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Controlling, idealerweise im Krankenhauswesen
- Fundierte Kenntnisse in der Wirtschaftsplanung, im Rechnungswesen und in der betriebswirtschaftlichen Analyse
- Sehr gute Excel-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit BI-Systemen
- Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
Wir bieten
| Tariflicher Urlaub nach TVöD-K (30 Tage bei 5 T./Woche) | |
| Attraktive Vergütungsmodelle nach TVöD-K inkl. Sonderzuwendungen | |
| Attraktives Fort- und Weiterbildungsbudget neben Pflichtfortbildungen | |
| Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | |
| Kollegiale Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team | |
| Mitarbeiterangebote (z.B. Corporate Benefits, vergünstigte Kantine) | |
| Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Hansefit, E-Bike-Leasing) | |
| Kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV | |
Ihre Fragen
Ihre Fragen beantwortet unser Kaufmännischer Direktor Herr Nimz unter 05441/972-185. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Bock aus dem Recruiting unter 05441/972-183 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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