Stellenangebot: Referent (m/w/d) Versicherungsmathematik

Aufgaben

• Koordination und fachliche Begleitung der Einführung einer neuen Verwaltungssoftware im Bereich Lebensversiche-rung

• Unterstützung bei der Pflege und Weiterentwicklung der versicherungsmathematischen Funktionen des bestehenden Verwaltungssystems

• Mitarbeit bei der Planung, Koordination und Durchführung von Migrationen von Lebensversicherungsbeständen

• Durchführung von Bestandsanalysen, Controlling-Aufgaben sowie Ad-hoc-Auswertungen und versicherungsmathe-matischen Berechnungen

• Unterstützung bei der Entwicklung und Kalkulation neuer Personenversicherungstarife

• Fachliche Unterstützung der Vertragsverwaltung bei anspruchsvollen und komplexen Vertragsänderungen

• Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten zur Optimierung von Prozessen und Systemen

Profil

• Ein abgeschlossenes Master-Studium der Mathematik, Finanzmathematik, Wirtschaftsmathematik, Informatik, Wirt-schaftsinformatik oder Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation

• Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Personenversicherungsmathematik oder Lebensversicherung

• Kenntnisse in der prozeduralen Programmierung sind von Vorteil

• Gute Kenntnisse in Microsoft Excel sowie idealerweise Erfahrung mit SAS und Visual Basic (VB)

• Affinität zu IT-Systemen und Softwareentwicklung

• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise

• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Zusammenarbeit im Team

Wir bieten

Gehalt und Sozialleistungen

Durch transparente Gehaltsstrukturen und regelmäßige Überprüfungen sorgen wir für eine marktgerechte und faire Vergütung. Dazu gehören 13,3 Monatsgehälter, Tantieme, bAV, VWL, 30 Tage Urlaub, zahlreiche Mitarbeitende-Rabatte über corporate benefits sowie bezuschusstes Mittagessen im Betriebscasino (vielfältige Auswahl an Mittagsgerichten (kontinental, interkontinental, vegetarisch) sowie reichhaltige Frühstücksauswahl und -buffet).

Flexible Arbeitszeitmodelle

Schaffe dir eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit (38-Stunden-Woche), Teilzeit, Gleitzeit), Homeoffice-Optionen (bis zu 60 %) und familienfreundliche Maßnahmen.

Gesundheit

Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen – deshalb bieten wir dir umfassende Gesundheitsleistungen. Dazu gehören kostenfreie betriebliche Gesundheitsmaßnahmen, z. B. Teilnahme an Gesundheitstagen, Augenuntersuchungen, Grippeschutzimpfung, Blutspende, Massage 1x/Monat sowie die Möglichkeit Nutzung von EGYM Wellpass.

Weiterbildung

Investiere in deine berufliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Weiterbildungsprogrammen, die sowohl Fachkenntnisse als auch persönliche Kompetenzen stärken. Wir fördern Aus-, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen (z. B. Fachwirt, Schadenspezialist/in oder andere der Tätigkeiten entsprechenden), bieten interne und externe Workshops sowie die Unterstützung von Mentorinnen und Mentoren.

T.E.A.M-Geist

Toleranz. Erfolg. Aufgeschlossenheit. Menschlichkeit. Wir bilden eine Gemeinschaft, die auf Zusammenarbeit, Respekt und Unterstützung basiert. Deshalb unterstützen wir Team-Events, Teambuilding-Aktivitäten, T.E.A.M.-Geist-Botschafter/innen in jeder Abteilung und flache Hierarchien.

Mobilität

Du hast die Möglichkeit zu Kfz- und Bike-Leasing über Gehaltsumwandlung.