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Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Abteilung in Regensburg - Mai 2024

6 Jobangebote für Abteilung in Regensburg

Stellenangebot
...keiten rund um Bilanzbuchhaltung einbringen, sich selbst weiterentwickeln sowie die Optimierung der Abteilung antreiben? Sie haben ein Auge für Optimierungsansätze, möchten aktiv mitgestalten

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Hays AG

Bayern Vollzeit

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...ls einSie stimmen sich mit Lieferanten, externen Entwicklungspartnern, Hochschulen, BMW internen IT-Abteilungen zu industrieübergreifenden IT-Lösungen ab und schaffen dadurch internationale

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...lversicherungsrechtlichen und abrechnungstechnischen FragestellungenEnge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, u.a. mit der FinanzabteilungVerantwortung für das BescheinigungswesenKommunikation

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...tiven Aufgaben zur Planung, Koordination und Überwachung des EntwicklungsprozessesUnterstützung der Abteilungen Software, Systems Engineering, Hardware und Testing vor Ort durch aktive

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...xperten-Runde, Projektrunde mit I/ER-Leiter sowie diverse andere Runden als "Stellvertreter" der EK Abteilung auf AnfrageUnterstützung des Teamleiters bei der Erstellung und Präsentation

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...äge ► Qualitätskontrolle ► Be- und Entladetätigkeiten ► Zusammenarbeit und Koordination mit anderen Abteilungen Ihr Profil: ► Berufserfahrung als Kommissionierer wünschenswert ►

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Jobchancen in Regensburg

Regensburg ist eine Stadt im Osten von Bayern und liegt an der Donau. Die Stadt ist die Hauptstadt des Regierungsbezirks Oberpfalz und ist eine der am schnellsten wachsenden Städte Deutschlands. Mit einer Einwohnerzahl von ca. 150.000 Menschen ist Regensburg die viertgrößte Stadt in Bayern. Das berühmteste Wahrzeichen der Stadt ist die Steinerne Brücke, die im Mittelalter gebaut wurde und heute noch gut erhalten ist.
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Karriere für Abteilung

Der Begriff "Abteilung" in einem Unternehmen bezieht sich auf eine spezielle organisatorische Einheit oder einen Bereich, der innerhalb der Unternehmensstruktur definiert ist. Abteilungen sind in der Regel auf bestimmte Aufgaben, Funktionen oder Fachgebiete spezialisiert und dienen dazu, die Arbeitsprozesse und Verantwortlichkeiten innerhalb des Unternehmens zu organisieren und zu strukturieren.
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