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Aktuelle Jobs und Stellenangebote für befristet in Bitterfeld-Wolfen - Mai 2024

5 Jobangebote für befristet in Bitterfeld-Wolfen

Stellenangebot
...chen Zeitpunkt einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) Bildungsmanagement in Teilzeit (25 Std./Wo) befristet für 12 Monate.Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe III für

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Stellenangebot
...en zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sozialpädagogen (m/w/d) in Teilzeit (35 Std./Wo) befristet bis 18.07.2024 (mit der Option auf Verlängerung).Der Einsatz erfolgt in der § 16h

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Stellenangebot
...inen engagierten Psychologen (m/w/d) in Teilzeit (15 Std./Wo - Aufstockung bis 20 Std./Wo. möglich) befristet bis 28.02.2028. Der Einsatz erfolgt in der Maßnahme "JUVENTUS - Mobilität stärken -

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Stellenangebot
...unkt mehrere engagierte Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Wo., Vollzeit möglich) befristet bis 28.02.2028.Der Einsatz erfolgt in der Maßnahme "JUVENTUS - Mobilität stärken

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Stellenangebot
...ächstmöglichen Zeitpunkt zwei engagierte Berufseinstiegsbegleiter (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Wo.) befristet bis zum 30.04.2025, mit der Option auf Verlängerung.Der Einsatz erfolgt in einer

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Jobchancen in Bitterfeld-Wolfen

Bitterfeld-Wolfen liegt im Bundesland Sachsen-Anhalt, genauer gesagt im Landkreis Anhalt-Bitterfeld. Diese Stadt befindet sich in der östlichen Mitte Deutschlands und ist gut erreichbar über die Autobahnen A9 und A14. Die Lage in der Nähe von Leipzig und Halle macht sie für Pendler attraktiv.
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Karriere für befristet

Befristet, auch bekannt als befristete Anstellung oder befristeter Vertrag, ist eine Beschäftigungsform auf dem deutschen Arbeitsmarkt, bei der der Arbeitsvertrag eine zeitliche Begrenzung aufweist. Das bedeutet, dass der Arbeitnehmer nur für einen bestimmten Zeitraum in einem Unternehmen tätig ist. Diese zeitliche Begrenzung kann auf verschiedene Faktoren zurückzuführen sein, wie saisonale Schwankungen, Projektdauer oder vorübergehenden Personalbedarf. Befristete Arbeitsverhältnisse sind in Deutschland gesetzlich geregelt und können befristet sein, ohne dass ein spezifischer Grund vorliegt, oder aufgrund eines sachlichen Grundes, wie beispielsweise einer Vertretung oder eines Projektzeitraums.
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