Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Begleiter in Borken (Münsterland) - Okt. 2025
40 Jobangebote für Begleiter in Borken (Münsterland)
Kreis Wesel Vollzeit
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Sie sind zuständig für die qualitätssichernde Bewertung von Lieferanten gemäß interner Verfahrensanweisungen, dabei schulen Sie externe Partner zu Fertigungsspezifikationen, Anforderungen und begleite
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Verantwortung für den gesamten Entgeltabrechnungsprozess (Vorbereitung, Durchführung, Nachbearbeitung) Zusammenarbeit mit externem Abrechnungsdienstleister Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräf
Ruhrgebiet Vollzeit
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Medizinische Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Rahmen der neurologischen Rehabilitation – von der Aufnahme über die Verlaufskontrolle bis zur Entlassung. Sie begegnen einem breiten Spektrum ne
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Ganzheitliche Betreuung von ca. 250 Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Life Cycle Fachliche Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten Themen Organisation und Durchführung des
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Ansprechpartner für alle Fragen rund um Reisekosten Prüfung und Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen Betreuung und Pflege des Reisebuchungsportals Beantragung und Verwaltung von BahnCards
Prüfung
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Von der Vision zur Realität: Sie begleiten Bauprojekte von der Anforderungsdefinition über die Planung bis hin zur Inbetriebnahme und Übergabe an die Nutzer Projektmanagement mit Verantwortung: Sie st
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Als Business Analyst (Digital Finance) agieren Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT sein Strukturierte Erhebung und Analyse von Anforderungen durchführen Identifikation von Digitalisierungspote
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Sie betreuen federführend die Jahresverträge für Straßenunterhaltungs- und Straßenneubaumaßnahmen: Sie erstellen Leistungsverzeichnisse, veranlassen die Ausschreibung, werten die Angebote aus und bere
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Du übernimmst die Verantwortung für die Planung zur sicheren Integration von Netzanschlüssen mit Erzeugungsanlagen, Ladeinfrastrukturen und Speichern in die Netze Genehmigung: Du bist der Ansprechpart
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Ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitenden in HR-relevanten Themen (z.?B. Entgelt, Leistungsbeurteilung, Gespräche bei Leistungs-/Verhaltensfragen, Ein-/Austritt, BEM) Erstellung von HR-Analysen und R
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Mitarbeit an Projekten zu Vergütung & Benefits (z.?B. Jobarchitektur) Unterstützung bei neuen HR-Initiativen und Einhaltung von Vorgaben Zusammenarbeit mit externen Partnern Auswertung von Vergütu
Stellenangebot
Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Mitarbeiterkreises Beratung von Führungskräften zu arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themen Steuerung der operativen HR-Prozesse über den gesa
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Sie beraten Kunden aus der Fertigungsindustrie sowie dem Dienstleistungssektor umfassend in SAP Finance- und Controlling-Themen. Dabei begleiten Sie Projekte ganzheitlich – von der Analyse bestehender
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Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung mit LOGA Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Informationen Ansprechpartner für Mitarbeitende un
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Eigenverantwortliche Durchführung der administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie digitalen Personalakten Erstellung von Arbeitsve