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Sie unterstützen den CHRO bei strategischen und operativen HR-Maßnahmen innerhalb einer internationalen Konzern-Matrixorganisation. Sie führen eigenverantwortlich HR-Projekte durch. Sie wirken aktiv b
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Eigenständige Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses Sichtung und Auswahl von Bewerbungen Abstimmung mit Fachbereichen und Definition von Personalanforderungen Auswahl geeigneter Recruiting-Pl
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Sach- und termingerechte Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Beachtung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Bestimmungen Eingabe von Stamm-, Entgelt- und Zeitdaten in Workday und