Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft - Juni 2024

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Erfolgreiche Koordination, Umsetzung und Integration der neuen Krankenbestandsführung und Krankenleistung in das DWH und das darauf aufgesetzte BerichtswesenAbstimmung und Koordination aller technisch

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Planung und Organisation von VeranstaltungenKoordination von Ressourcen, Zeitplänen und AbläufenSicherstellung eines reibungslosen Ablaufs während des EventsEntwicklung von Marketingstrategien für Ver

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Sie unterstützen die Mitarbeitenden und Führungskräfte bei sämtlichen fachlichen und arbeitsrechtlichen ThemenSie beraten die Führungskräfte und die Mitarbeitenden in Fragen der Personal- und Führungs

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...r Hochbau oder einer ähnlichen Fach­richtung Idealerweise haben Sie mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft in einem baunahen Tätigkeitsfeld sowie Erfahrung im Vertrieb Sie haben

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Verantwortung und Umsetzung von personellen Maßnahmen im Rahmen des Employee Lifecycles (Einstellungen, Onboarding, Entgeltveränderungen, Disziplinarmaßnahmen, Reorganisationsprojekte etc.), ggf. inkl

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Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen FragestellungenBetreuung des Personals in arbeitsrechtlichen und tariflichen FragestellungenBeratung in Fragen der Nachw

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Entwicklung hochwertiger Lernprogramme zur Kompetenz- und LernentwicklungErstellung von Entwicklungspfaden basierend auf den Fähigkeiten der internen MitarbeiterSicherstellung des PDCA Zyklus für beda

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Stabilisierung und Weiterentwicklung des Kernfertigungsprozesses zu einer nachhaltigen Ausbringungs- und QualitätsverbesserungMitwirkung bei der Sicherstellung der termingetreuen und qualitätsgerechte

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...ten. Sie entwickeln und evaluieren eigenständig und in Abstimmung mit den Projektteams und/oder der Führungskraft neue Testformate und Plattformen für die Point of Care DiagnostikSie führen

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...vice Management, IT Support, IT Projektmanagement oder vergleichbaren PositionenErste Erfahrung als Führungskraft ist von VorteilGute O365 KenntnisseITIL-Kenntnisse oder technische

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Umfassende Beratung der Führungskräfte bei allen personal-, vergütungs- und arbeitsrechtlichen FragestellungenKonzeption und Leitung von Change-ProjektenSicherstellung eines reibungslosen Ablaufes von

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Vorklärung der Elektroinstallation unserer GesamtanlagenErmittlung des Materialbedarfs für die AnlageninstallationSelbständige Durchführung und Betreuung von elektrischen Anlageninstallationen auf uns

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In dieser Funktion fungieren Sie als Ansprechpartner (m/w/d) für Betriebsräte, Führungskräfte und Mitarbeitende zu relevanten HR-ThemenSie beraten Führungskräften zu den Themen: Betriebsvereinbarungen

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Pflege des Zeit WirtschaftssystemsAktive Mitarbeit bei der Einführung des neuen Zeit Wirtschaftssystems Direkte Zusammenarbeit mit den Führungskräften und Mitarbeitern bei der Klärung zeitwirtschaftli

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Sie sind für sicherheitstechnische und CLP relevante Stoffstammdaten (EHS Material Safety Data) zuständig, sowie für die Bereitstellung von Sicherheitsdatenblättern und systemtechnischer Daten sowie d