Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Gleitzeit in Aachen - Okt. 2025

4 Jobangebote für Gleitzeit in Aachen

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...Sozialleistungen 30 Tage Urlaub und die Option auf weitere Freistellungstage Vollzeitanstellung mit Gleitzeit bei 37,5 Wochenstunden Hauseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten Spannende

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...troinstallateur (m/w/d) Ihre Vorteile: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag Gleitzeit Umfangreiche Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss Deutschland-Jobticket

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...r Metallindustrie Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung und verlässliche Work-Life-Balance mit Gleitzeit Mobiles Arbeiten nach Einarbeitung und moderne Office-Tools Individuelle

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...arbeitergespräche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit und 30 Tage Jahresurlaub Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Lahres Referenznummer

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Interessante Beiträge zu Gleitzeit

Gleitzeit - was versteht man unter flexibler Arbeitszeit?

Gleitzeit - was versteht man unter flexibler Arbeitszeit?

Wenn es um flexible Arbeitszeiten geht, ist immer wieder von Gleitzeit die Rede. Arbeitnehmer bevorzugen solche Arbeitszeitmodelle, weil sie ihnen eine deutlich bessere Work-Life-Balance und eine größere Freiheit in der Gestaltung ihrer Arbeitstage bringen. Erfahren Sie hier, welche Möglichkeiten der Gleitzeitarbeit es gibt.

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Jobchancen in Aachen

Aachen befindet sich im äußersten Westen Deutschlands, direkt an der Grenze zu Belgien und den Niederlanden. Die Stadt liegt in Nordrhein-Westfalen und ist die westlichste Großstadt des Landes. Mit ihrer einzigartigen geografischen Lage im Dreiländereck ist Aachen ein wichtiger Knotenpunkt für den grenzüberschreitenden Handel und kulturellen Austausch.
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Karriere für Gleitzeit

Gleitzeit ist eine flexible Arbeitszeitregelung, bei der die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre tägliche Arbeitszeit innerhalb bestimmter Zeitfenster selbst bestimmen können. Dabei müssen sie oft eine Kernarbeitszeit einhalten, aber ansonsten können sie ihren Arbeitsbeginn und ihr Arbeitsende individuell gestalten, solange die vereinbarte Gesamtarbeitszeit erfüllt wird.
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