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Du betreust und berätst Mitarbeiter und Kollegen in allen personalrelevanten Fragestellungen
Eigenverantwortlich übernimmst Du HR-Projekte im internationalen Umfeld
Du planst Personalmaßnahmen (Eintri
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Responsibility for supporting the managers and employees in the production team across different HR topicsPlanning in terms of workforce and strategic succession planning as well as employee developme
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Für deinen Betreuungskreis bereitest du eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung vorDu erstellst Arbeitsverträge und sonstige vertragliche Dokumente und wickelst die Umsetzung (die gesamte
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Erstellung von Raum-/Belegungsplanungen inkl. Arbeitsplatzgestaltung/-ausstattungPlanen, Steuern und Koordinieren von Arrondierungsmaßnahmen in größerem Umfang (im Bestand und bei Neuanmietungen)Planu
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Kontrolle über die Marketing- und Vertriebspläne zur Verbesserung der Aktivitätenplanung in Übereinstimmung mit gesetzlichen und behördlichen VerpflichtungenMonatliche Überwachung von STEM-Aktionsplän
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Für einen definierten Bereich verantwortest Du diverse HR-relevante Themen (Budgetplanung, Vergütungsmodelle, Reportings, etc.) im internationalen Kontext
Als zuverlässige/r Berater/in unterstützt Du
Pullach im Isartal Praktikumsplatz
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Mitarbeit im jeweiligen Fachbereich (Offene Kinder- und Jugendarbeit, Jugendsozialarbeit, Junge Integration, Offener oder Gebundener Ganztag)
Mitwirkung bei der Planung und Durchführung verschiedenste
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Auf Dich wartet eine abwechslungsreiche Aufgabe als Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Voll-oder Teilzeit in unserer Zentrale in Aichach.Weil Personalarbeit bei uns im Mittelstand HR von A bis Z bed
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Du hast Freude an der gesamten Palette der operativen HR-Aufgaben, angefangen von der Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses über das Onboarding, bis hin zur Personalbetreuung und –administration
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Als Werkstudent im Bereich Human Resources kannst Du bei uns die ganze Bandbreite der Personalarbeit kennenlernen. Angefangen bei Recruiting, über die Personalentwicklung, das Personalcontrolling, die
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Erstellung von Berichten und PräsentationenBetreuung diverser Projekte im FinanzumfeldEigenständige Organisation von Konferenzen und MeetingsBetreuung von Kontakten und Übermittlung von Informationen
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Ansprechpartner der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen ThemenMitwirkung bei der Konzeption, Etablierung und Weiterentwicklung von perso
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Als Experte und Partner auf Augenhöhe bietest du vielfältige, ganzheitliche und individualisierte Strategien hinsichtlich der TalentgewinnungDies umfasst u.a. die Erstellung von Anforderungsprofilen,
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Trägt die Verantwortung, dass statistische Analysen und Auswertungen gemäß Projektanforderungen durchgeführt und geliefert werden, unterstützt bei der Durchführung komplexer und spezialisierter Analys
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Du leitest die Entwicklung globaler, regionaler und länderspezifischer EiC-Strategien im Einklang der Roche P&C- und UnternehmenszieleAls Initiator von Innovation implementierst du wegweisende EiC