Aktuelle Jobs und Stellenangebote in schalksmühle - Okt. 2025

958 Jobangebote in schalksmühle

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Monatliche Buchung der Finanzdaten in ein mit dem deutschen Steuerrecht kompatibles System, mit Exportmöglichkeit zu DATEV Prüfung und Zuordnung von Bankbewegungen und Ausgaben mit Firmenkarten (insbe

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Durchführung der administrativen Personalarbeit, wie die Erstellung von Anstellungsverträgen, Zeugnissen, Betriebsratsanhörungen, etc. Bescheinigungswesen Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrech

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Unterstützung der Geschäftsleitung in administrativen und organisatorischen Belangen Verwaltung von Terminen und Kalendern sowie Koordination von Meetings Korrespondenz mit Kunden, Partnern und intern

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Als Teil des Supply Chain Managements übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im strategischen Ein-kauf und gestalten aktiv die Zusammenarbeit mit den Lieferanten Sie arbeiten partnerschaftlich mit dem Cat

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Erstellung von Monats-, Quartals-, & Jahresabschlüssen nach HGB Hauptbuchhaltung, inkl. Buchung und Vorbereitung von Journalbuchungen Abwicklung des Tagesgeschäfts in der Finanzbuchhaltung Rückste

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Produktionscontrolling entlang der gesamten Wertschöpfungskette Kalkulationen und Analysen zur Unterstützung des Vertriebs Prozesscontrolling und Weiterentwicklung bestehender Controlling-Instrumente

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Beruflich durchstarten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort mehrere Produktionshelfer (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Mül...

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Beruflich durchstarten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort mehrere Industriemechaniker (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in M...

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Wahrnehmung der Aufgaben eines sogenannten Schichttechnikers, bei der Durchführung von Behälter-Beladekampagnen in kerntechnischen Anlagen Abstimmungen mit Kernkraftwerksbetreibern und Sachverständig

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Leitung und Steuerung von Bauprojekten unter Berücksichtigung der „Zero Harm Culture“ mit Schwerpunkt TGA, Fassaden und Neubauten Verantwortung für Projekte zur energetischen Optimierung und nachhalti

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Mitarbeit an Projekten zu Vergütung & Benefits (z.?B. Jobarchitektur) Unterstützung bei neuen HR-Initiativen und Einhaltung von Vorgaben Zusammenarbeit mit externen Partnern Auswertung von Vergütu

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Verantwortung für Planung, Abwicklung und Betreuung von Serviceprojekten im In- und Ausland Berücksichtigung kundenspezifischer Vorgaben, wirtschaftlicher Aspekte (Kostenoptimierung) sowie projektspez

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Planung und Umsetzung moderner HR-Strategien Unterstützung bei Veränderungsprozessen und HR-Projekten Zusammenarbeit mit Führungskräften und internen Partnern Förderung einer attraktiven Arbeitskultur

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Planung, Vorbereitung und Vermittlung von Ausbildungs- und Lerninhalten sowie Überwachung individueller Lernfortschritte Förderung von Handlungskompetenzen und Soft Skills auf professionellem Niveau K

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Verantwortung für Budgetplanung, Forecasting und Kostenreporting Analyse von Personalkosten und Kostenstellen zur Ableitung konkreter Maßnahmen Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Präsentationen für di

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Umsetzung, Bekanntmachung, Pflege und Überprüfung der erforderlichen Vorgaben aus dem Business Operating System im Werk Umsetzung der Spezifischen Kundenanforderungen (CSR) im Werk und Überprüfung der

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Unterstützung bei der Erstellung von Vertragsdokumenten für Ausbauprojekte auf Basis vorhandener Musterverträge und projektspezifischer Konditionen Projektspezifische Anpassungen von Beauftragungen in

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Bearbeitung von Reklamationen inklusive Einleitung und Bewertung von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen sowie Erstellung strukturierter 8D-Reports zur nachhaltigen Problemlösung Kaufmännische Abwicklung

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Zuständig als Fachkraft für Arbeitssicherheit Erster Ansprechpartner für EHS-Themen für verschiedene Standorte Beratung und Unterstützung des Managements bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von EH

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Entgegennahme, Lagerung und Verteilung von Technischem Material, Werkzeugen, Ausrüstung und Produkten innerhalb von Einrichtungen. Unterstützung der Disposition von Bedarfsanforderungen und Unterstütz

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Selbstständige Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Prüfungsarbeiten an Brandschutztüren, Feststellanlagen (z.?B. Schiebetüren, Drehflügeltüren) sowie Toranlagen – insbesondere der Marken Dorma,

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Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und zukünftig auch nach IFRS Konzeptionierung, Planung sowie Implementierung eines auf IFRS basierenden, internationalen Rechnungslegun

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Eigenständige Betriebs- und Instandhaltungsarbeiten an und auf Rohrbrücken, an rohrbrückenverlegten und erdverlegten Energierohrnetzen sowie in Gasdruckregelanlagen Übernahme von betriebliche Aufgaben

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Durchführung der laufenden Buchführung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Unterstützung beim Konzernabschluss nach HGB Verwaltung von Ein- und Ausgangsrechnungen sowi

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Eigenverantwortliche Abwicklung von Baumaßnahmen Komplettes Nachtragsmanagement – von der Nachtragsanmeldung bis zur Vereinbarung Organisation der Bauablaufplanung sowie Überwachung und Ergebniskontro

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