Aktuelle Jobs und Stellenangebote in schwalbach am taunus - Juni 2024

104 Jobangebote in schwalbach am taunus

Stellenangebot
Durchführung von Beschaffungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit internen StakeholdernVertragsmanagement, einschließlich administrativer Handhabung von Beschaffungsereignissen sowie Vertragsvorbereitung

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Durchführung von Machbarkeitsstudien und umfangreichen Messkampagnen zur Erforschung und Entwicklung von Cartridgeformaten, benötigter Einsatzstoffe bzw. Komponenten und FertigungsprozesseDokumentatio

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Effiziente Dokumentation von eingehenden Vorwürfen und laufenden Fällen, sowie Verwaltung des BeschwerdemanagementsystemsPlanung und Durchführung von internen ErmittlungenKoordination grenzüberschreit

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Monitoring des Bestelleingangs / Auftragserfassung, anschließende Auftragsverfolgung und Koordination des TransportauftragsdurchlaufsZusammenführung von Versand- & Exportaufträgen zu Frachtsendung

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Betreuung und Verantwortung für die Vertriebsregion Nordrhein-Westfahlen Regelmäßige Kundenbesuche zur Verkaufsförderung der Produkte und zur Kundenbindung Neukundenakquise und Ausbau eines Partnernet

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Bedienen von Fertigungseinrichtungen und Herstellung oder Verpackung von MedizinproduktenBestücken der AnlagenKleine StörungsbehebungenMaterialbestellung und -entsorgungInprozesskontrollenGMP gerechte

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Prüfung und Buchung der Eingangsrechnungen im elektronischen Workflow mit und ohne BestellbezugZahlläufe vorbereiten und durchführenErfassen und kontrollieren der Dauerbelege für AbgrenzungsbuchungenK

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Als Prozessmanager im Bereich Business Process Management bist du die Schnittstelle zwischen unseren Fachbereichen und arbeitest eng mit der IT zusammenZu deinen Aufgaben zählt das Analysieren und Ref

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Als Mitarbeiter im Bereich Accounts Payable bist du verantwortlich für die Erfassung, Kontrolle und Überwachung aller KreditoreneingangsrechnungenDein Augenmerk liegt dabei auf der Verbuchung der Rech

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Arbeitszeugnisse erstellen (für DE und CH)HR Tickets umwandeln/ beantwortenQualitätscheck von DokumentenZuarbeit des Geschäfts- und HR-Leiters Leitet die Bereitstellung mindestens einer HR-Dienstleist

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Weiterentwicklung und Pflege der im Vertrieb eingesetzten BerechnungstoolsDurchführung von im Vertrieb erforderlichen internen und externen Planungsleistungen und BerechnungenTechn. Unterstützung und

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Professionelle Unterstützung bei allen administrativen und organisatorischen AufgabenSchriftliche und telefonische KorrespondenzBesprechungen und Veranstaltungen planen, organisieren und vorbereitenZu

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Verwaltung von SCARs (Supplier Corrective Action Request) und erfolgreicher Abschluss sowie rechtzeitige Behebung anderer Lücken bei Lieferanten durch die Verfolgung robuster KorrekturmaßnahmenpläneOn

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Durchführen von Wartungsarbeiten nach Wartungsplänen an FertigungseinrichtungenDurchführen von Reparaturen an Fertigungseinrichtungen. Durchführen von Änderungen und Umbauten entsprechender VorgabenEr

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Selbständiges Erstellen, Überarbeiten, Terminieren und Verfolgen von Inspektions- und Wartungsplänen für verschiedene Funktionen unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben, Richtlinien und Herst

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