Aktuelle Jobs und Stellenangebote in Stadtlohn - Okt. 2025

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Ihre Aufgaben wissenschaftsbasierte Planung, Organisation, Gestaltung, Durchführung und Steuerung von hochkomplexen Pflegeprozessen Analyse, Evaluation und Reflexion der bestehenden hausindividuelle

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Strategische Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen Eigenständige Steuerung des Recruiting-Prozesses für Fach- und Führun

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Ihre Aufgaben wissenschaftsbasierte Planung, Organisation, Gestaltung, Durchführung und Steuerung von hochkomplexen Pflegeprozessen Analyse, Evaluation und Reflexion der bestehenden hausindividuelle

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Ihre Aufgaben wissenschaftsbasierte Planung, Organisation, Gestaltung, Durchführung und Steuerung von hochkomplexen Pflegeprozessen Analyse, Evaluation und Reflexion der bestehenden hausindividuelle

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Ihre Aufgaben: • Pflege und Überwachung der Mitarbeiterdatenbank • Vorbereitende Tätigkeiten zur Abwicklung der termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung • Pflege der Zeiterfassung • Kontinuierlich

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Durchführung der monatlichen Payroll inklusive Stammdatenpflege und Abrechnungsläufe Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wie Steuerberatern und Sozialversicherungsträgern Erstellung von HR-Repo

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Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung moderner HR-Instrumente in den Kernprozessen Recruiting & Onboarding, Personalentwicklung, Performance Management, Karriere-Management, Mitarbeiterbindung

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Ihre Aufgaben: Steuerung und Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess von der Strategie und Auswahl der geeigneten Medien bis zum Onboarding Erstellung und Schaltung der Stellenanzeigen und

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Ihre Aufgaben: Sie sind für die Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohnabrechnungen und aller dazugehöriger Arbeiten verantwortlich. Dazu gehören neben der Verarbeitung der Stundenaufzeich

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Beratung von Führungskräften in allen HR-Fragen Durchführung personeller Einzelmaßnahmen (z.B. Abmahnungen, Trennungen) Begleitung von Trennungs- und Abkehrgesprächen Unterstützung bei HR-Prozessen (V

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Zuweisung der Einbau-Aufträge an die Mitarbeitenden einschließlich aller vor- und nachbereitenden Arbeitsschritte Überwachung der unternehmenseigenen Einbauvorschriften sowie der Auftragsbearbeitung D

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Betreuung eines definierten Mitarbeitendenkreises sowie operative Personalarbeit - von der Einstellung bis zum Austritt Selbstständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen Erstellung von

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Anforderung und Nachverfolgung fehlender Personalunterlagen Bearbeitung von Anträgen für Fort- und Weiterbildung Terminüberwachung (z.B. Probezeit, Befristung, Weiterbildung) Digitalisierung von Pe

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Ihre Aufgaben: Personalentwicklung: Planung und Umsetzung von Schulungs- und Entwicklungsprogrammen für Mitarbeiter, um deren Fähigkeiten und Qualifikationen zu stärken Recruiting: Verantwortung für

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Ihre Aufgaben: Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Verwaltung von Mitarbeiterstammdaten Erfassen, Aktualisieren und Korrigieren von Arbeitszeiterfassungsdaten Pflege der Personalakten Er

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Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten: Bearbeitung der Anträge auf Erteilung/Verlängerung von befristeten und unbefristeten Aufenthaltstiteln (Prüfung der Voraussetzungen)

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Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB Verantwortung für die laufende Finanz- und Anlagenbuchhaltung Bearbeitung von Geschäftsvorfällen im Hauptbuch Erstellung betriebswirtschaftlicher A

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Ganzheitliche Betreuung von ca. 250 Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Life Cycle Fachliche Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten Themen Organisation und Durchführung des

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DEINE AUFGABEN Planung und Koordination der benötigten Installationstools für Windenergieprojekte Abstimmung mit regionalen Projektplanern und internationalen Schnittstellen Sicherstellung der Verf

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Du setzt Kundenprojekte im Bereich der Industrie-IT um und entwickelst Sicherheitskonzepte. Du übernimmst Software- und Betriebssysteminstallationen, sowie Entstörungen von Kundensystemen. Du verwal

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Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus Als neues Teammitglied der Personalabteilung übernehmen Sie eigenverantwortlich die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabr

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Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus Selbst­ständige, operative Betreuung eines definierten Personenkreises in allen steuer- und sozial­versicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten The

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Ansprechpartner für alle Fragen rund um Reisekosten Prüfung und Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen Betreuung und Pflege des Reisebuchungsportals Beantragung und Verwaltung von BahnCards Prüfung

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Ihre Aufgaben: Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) sind Sie für die Abwicklung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen verantwortlich Dabei sind Sie Ansprechpartner für Fach- und Führungsk

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Als versierter HR-Allrounder verantworten Sie die komplette Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt für einen definierten Mitarbeiterkreis (inkl. Führungskräfte). Sie setzen Maßnahmen entlang