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Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Kontakter in Aschaffenburg - Juni 2024

4 Jobangebote für Kontakter in Aschaffenburg

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ErsatzteilbestellungVerbuchen der ErsatzteilbewegungenAngebotsanfrageVersandvorbereitungReklamationsbearbeitungBestandsmonitoring und LagerhaltungSAP EAM Systempflege

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Stellenangebot
Interne und externe Steuerung und Koordination des Materialflusses insbesondere der Beistell-/LagerteileVerantwortung für die Terminüberwachung Vorort bei den UnterlieferantenÜbernahme der internen un

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Stellenangebot
Mitarbeit bei der strategischen und konzeptionellen Planung sowie Steuerung der IT-Regulatorik ThemenUmsetzung regulatorischer VorgabenUnterstützung der Fachbereiche und Beauftragten bei der Erstellun

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Stellenangebot
Mitwirkung bei der Aufbereitung von Daten aus SAP für die Erstellung von Steuererklärungen und SteueranmeldungenErfassung und Aufbereitung steuerrelevanter Daten zur Sicherstellung der Einhaltung alle

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Jobchancen in Aschaffenburg

Aschaffenburg ist eine Stadt in Bayern, im Nordwesten des Freistaates. Sie liegt am Main und grenzt an den Spessart. Die Stadt hat eine gute Verkehrsanbindung, da sie sich in der Nähe der Autobahn A3 befindet. Die größeren Städte in der Umgebung sind Frankfurt am Main, etwa 40 Kilometer westlich von Aschaffenburg gelegen, und Würzburg, etwa 80 Kilometer östlich. Aschaffenburg selbst hat eine Einwohnerzahl von rund 70.000 Menschen. Ein bekanntes Wahrzeichen der Stadt ist das Schloss Johannisburg, eine imposante Renaissancefestung, die hoch über der Stadt thront.
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Karriere für Kontakter

Ein Kontakter ist eine Schlüsselfigur in der Welt des Recruiting und der Personalbeschaffung. Als Kontakter fungiert man als Bindeglied zwischen Unternehmen und potenziellen Kandidaten. Die Hauptaufgabe besteht darin, aktiv nach geeigneten Kandidaten für offene Stellen zu suchen und diese zu kontaktieren. Ein Kontakter baut Beziehungen zu Kandidaten auf, führt Vorstellungsgespräche, sammelt Informationen über ihre Fähigkeiten und Interessen und stellt sicher, dass sie zu den Anforderungen des Unternehmens passen. Durch gezielte Kommunikation und eine ausgeprägte Netzwerkfähigkeit trägt ein Kontakter maßgeblich zum erfolgreichen Recruiting-Prozess bei.
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