Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Kontakter in Fulda - Juni 2024

6 Jobangebote für Kontakter in Fulda

Stellenangebot
Erstellung der monatlichen Abrechnung mit festen und variablen Vergütungsbestandteilen für den zu betreuenden Mitarbeiterkreis mit dem Abrechnungsprogramm PAISY unter Beachtung der gesetzlichen Vorgab

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Eigenverantwortliche Erstellung und Durchführung der monatlichen EntgeltabrechnungAnsprechpartner/in für Fragen der Entgeltabrechnung sowie der lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen FragenAnm

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Telefonische Ansprache und Aktivierung von anspruchsvollen PotentialkundenBedarfsgerechte Beratung in allen finanziellen Fragen, Schwerpunkt Wertpapiere/ Anlagen, Versicherungen und Konsumentenkredite

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Eigenständige Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS der neun inländischen Gesellschaften Führung und Abstimmung der Sach- und Lieferantenkonten sowie der Anlagenbuc

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Erstellung von Bonitätsbeurteilungen und Bilanzkritiken unsere gewerblichen Kreditengagements unter Beachtung Service-Level-AgreementsAuswertungen von Unterlagen zur Offenlegung der wirtschaftlichen V

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Stellenangebot
Vorbereitung der monatlichen GehaltsabrechnungBegleitung von Betriebsprüfungen, SV-Prüfungen und sämtlichen anderen AuditsAnsprechpartner (m/w/d) für Krankenkassen, externe Behörden und Institutionen

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Jobchancen in Fulda

Fulda ist eine Stadt in Hessen, Deutschland. Sie befindet sich in der Region Osthessen und liegt am Fluss Fulda. Das Bundesland Hessen liegt in der Mitte Deutschlands. Die größten Städte in der Umgebung von Fulda sind Kassel, Gießen, Würzburg und Frankfurt am Main. Fulda hat eine Einwohnerzahl von etwa 70.000 Menschen. Ein bekanntes Wahrzeichen von Fulda ist der Fuldaer Dom, eine imposante barocke Kathedrale, die das Stadtbild prägt. Fulda ist auch für seine historische Altstadt mit ihren Fachwerkhäusern bekannt.
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Karriere für Kontakter

Ein Kontakter ist eine Schlüsselfigur in der Welt des Recruiting und der Personalbeschaffung. Als Kontakter fungiert man als Bindeglied zwischen Unternehmen und potenziellen Kandidaten. Die Hauptaufgabe besteht darin, aktiv nach geeigneten Kandidaten für offene Stellen zu suchen und diese zu kontaktieren. Ein Kontakter baut Beziehungen zu Kandidaten auf, führt Vorstellungsgespräche, sammelt Informationen über ihre Fähigkeiten und Interessen und stellt sicher, dass sie zu den Anforderungen des Unternehmens passen. Durch gezielte Kommunikation und eine ausgeprägte Netzwerkfähigkeit trägt ein Kontakter maßgeblich zum erfolgreichen Recruiting-Prozess bei.
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