Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Kontakter in Mühldorf am Inn - Juni 2024

120 Jobangebote für Kontakter in Mühldorf am Inn

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...7 bis P07 – zum AVR-Rechner Arbeitsort: Caritas Altenheim Heilig-Geist-Spital, Spitalgasse 7, 84453 Mühldorf ##1## Wir sind... das Hl- Geist- Spital, herzlich willkommen! Mitten in der Altstadt

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...6 bis P06 – zum AVR-Rechner Arbeitsort: Caritas Altenheim Heilig-Geist-Spital, Spitalgasse 7, 84453 Mühldorf ##1## Wir sind... das Hl- Geist- Spital, herzlich willkommen! Mitten in der Altstadt

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...uppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P07 bis P07 – zum AVR-Rechner Arbeitsort: Ambulante Pflege Mühldorf, Karlsbader Straße 3, 84478 Waldkraiburg ##1## Wir sind... ein engagiertes

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Informationen zur Stelle: Stellenumfang: Teilzeit (4 Stunden) Vertragsart: Unbefristet Beginn: ab sofort Stellen-ID: 33550 Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 02, Gruppe 08 bis 08 – zum AVR-Rechner

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...mationen zur Stelle: Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (34-39 Stunden) Vertragsart: Unbefristet Beginn: 01.09.2024 Stellen-ID: 33747 Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 07, Gruppe ANL.7CII bis

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...nen zur Stelle: Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (20-39 Std. Stunden) Vertragsart: Unbefristet Beginn: ab sofort Stellen-ID: 33751 Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P07 bis P07 –

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...mationen zur Stelle: Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (20-39 Stunden) Vertragsart: Unbefristet Beginn: ab sofort Stellen-ID: 33748 Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P06 bis P06 –

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Informationen zur Stelle: Stellenumfang: Teilzeit (20 - 30 Stunden) Vertragsart: Unbefristet Beginn: ab sofort Stellen-ID: 33332 Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P06 bis P06 – zum

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Informationen zur Stelle: Stellenumfang: Teilzeit (20 - 30 Stunden) Vertragsart: Unbefristet Beginn: ab sofort Stellen-ID: 33333 Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P07 bis P07 – zum

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...mationen zur Stelle: Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (20-39 Stunden) Vertragsart: Unbefristet Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellen-ID: 33302 Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32,

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...zur Stelle: Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden) Vertragsart: Befristet mit Option auf Übernahme Beginn: 01.09.2024 Stellen-ID: 33560 Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 07, Gruppe ANL.7CII bis

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...ellenumfang: Teil- oder Vollzeit (15-39 Stunden) Vertragsart: Befristet mit Option auf Übernahme Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellen-ID: 33508 Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32,

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Informationen zur Stelle: Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden) Vertragsart: Unbefristet Beginn: sofort Stellen-ID: 33918 Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 02, Gruppe 05C bis 05B – zum AVR-Rechner

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... 40.000 Kinder ambulant. Täglich werden ca. 350 Mahlzeiten für Kinder, Begleitpersonen, Mitarbeiter/innen und Besucher/innen frisch und vor Ort zubereitet. Weitere Informationen finden Sie unter:

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Informationen zur Stelle: Stellenumfang: Teilzeit (5-30 Stunden) Vertragsart: Unbefristet Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellen-ID: 33472 Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 02, Gruppe 11 bis

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Jobchancen in Mühldorf am Inn

Mühldorf am Inn ist eine Stadt im Südosten Deutschlands, im Bundesland Bayern. Die Stadt liegt etwa 75 Kilometer östlich von München und hat eine Bevölkerung von rund 20.000 Einwohnern. Zu den größten Städten in der Umgebung gehören Altötting, Waldkraiburg und Burghausen. Ein bekanntes Wahrzeichen der Stadt ist die Stadtpfarrkirche St. Nikolaus.
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Karriere für Kontakter

Ein Kontakter ist eine Schlüsselfigur in der Welt des Recruiting und der Personalbeschaffung. Als Kontakter fungiert man als Bindeglied zwischen Unternehmen und potenziellen Kandidaten. Die Hauptaufgabe besteht darin, aktiv nach geeigneten Kandidaten für offene Stellen zu suchen und diese zu kontaktieren. Ein Kontakter baut Beziehungen zu Kandidaten auf, führt Vorstellungsgespräche, sammelt Informationen über ihre Fähigkeiten und Interessen und stellt sicher, dass sie zu den Anforderungen des Unternehmens passen. Durch gezielte Kommunikation und eine ausgeprägte Netzwerkfähigkeit trägt ein Kontakter maßgeblich zum erfolgreichen Recruiting-Prozess bei.
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