Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Leiter Entwicklung in Buxtehude - Nov. 2025

6 Jobangebote für Leiter Entwicklung in Buxtehude

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...abläufe erklären? Dann freuen wir in der K&S Seniorenresidenz Buxtehude uns auf Sie als Praxisanleiter in der Pflege (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit. Warum Sie sich bei uns wohlfühlen werden:

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...elle Herstellprozesse und die Herstellung von Süßwaren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Gesamtleiter Logistik (m/w/d) Ihre Aufgaben sind u. a: Strategische, operative und disziplinarische

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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n EinrichtungsleiterIn (m/w/d) für unsere Wohnangebote für derzeit insgesamt 160 Menschen mit Behinderung – in Häusern der gemeinschaftlichen

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...erbungsgesprächen und Personalgesprächen Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte Ausbau und Weiterentwicklung der Abteilung Sozialmedizinische Begutachtung, ggf. nach dementsprechender

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...ion mit Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Konzeptionelle, personelle und räumliche Entwicklung der Abteilung Bereitschaft zur fach- und klinikbezogenen Fort- und Weiterbildungen

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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n EinrichtungsleiterIn (m/w/d) für unsere Wohnangebote für derzeit insgesamt 160 Menschen mit Behinderung – in Häusern der gemeinschaftlichen

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Jobchancen in Buxtehude

Buxtehude befindet sich im Herzen von Niedersachsen, genauer gesagt im Landkreis Stade. Die Stadt liegt etwa 30 Kilometer südwestlich von Hamburg und ist somit Teil der Metropolregion Hamburg. Diese strategisch günstige Lage macht Buxtehude zu einem attraktiven Wirtschaftsstandort mit vielfältigen beruflichen Möglichkeiten.
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Karriere für Leiter Entwicklung

Ein Leiter Entwicklung ist für die Planung, Umsetzung und Überwachung von Entwicklungsprojekten in einem Unternehmen verantwortlich. Er arbeitet eng mit anderen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass die Projekte den Anforderungen entsprechen und innerhalb des Budgets und des Zeitplans abgeschlossen werden. Der Leiter Entwicklung ist auch für die Führung und Entwicklung seines Teams verantwortlich und sorgt dafür, dass die Mitarbeiter die notwendigen Fähigkeiten und Ressourcen haben, um ihre Aufgaben erfolgreich zu erfüllen.
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