Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Heilbad Heiligenstadt - Nov. 2025

5 Jobangebote für Manager in Heilbad Heiligenstadt

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Übernahme der technischen Verantwortung für ausgewählte Gewerbeimmobilien Erste Ansprechperson für technische Anliegen von Mietern und internen Teams Sicherstellung hoher Kommunikations- und Servicest

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Sicherstellung der Einhaltung luftrechtlicher Forderungen und zertifizierter Übereinstimmungen - zivil und Militär Mitarbeit bei der Erstellung und fortlaufenden Pflege eines Jahres Wartungsplans Mita

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...ent planning in coordination with development planning Close collaboration with the overall vehicle manager with regard to planning, control, and reporting Central contact function for

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... Erfahrung im Außendienst / Vertrieb (B2B) , idealerweise in der Gebäudereinigung – z. B. als Sales Manager oder Account Manager Gute Kenntnisse in Kalkulation (Excel) und Angebotsbearbeitung

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Vebego Deutschland

Thüringen | Sachsen und Bayern Vollzeit

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... Erfahrung im Außendienst / Vertrieb (B2B) , idealerweise in der Gebäudereinigung – z. B. als Sales Manager oder Account Manager Gute Kenntnisse in Kalkulation (Excel) und Angebotsbearbeitung

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Jobchancen in Heilbad Heiligenstadt

Heilbad Heiligenstadt befindet sich im Herzen Deutschlands, eingebettet in die malerische Landschaft des Eichsfelds im Nordwesten von Thüringen. Als Kreisstadt des Landkreises Eichsfeld nimmt Heilbad Heiligenstadt eine zentrale Position in der Region ein und strahlt weit über die Grenzen hinaus.
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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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