Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Idar-Oberstein - Nov. 2025

6 Jobangebote für Manager in Idar-Oberstein

Hays AG

Rheinland-Pfalz Vollzeit

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Aktive Akquise in der eigenen Vertriebsregion Aktive Betreuung und Beratung von Arztpraxen vor Ort Verantwortung für den regionalen Ausbau des Kundenstamms Persönlicher Kontakt als zentraler Ansprechp

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Develop and implement QA/QC and ITPs for electrical systems Provide oversight for cable installation, terminations, and testing Verify inspections on switchgear, MCCs, transformers, and UPS systems Mo

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Fakturierung: Erstellung von Ausgangsrechnungen für laufende Projekte Bearbeitung von Eingangsrechnungen Unterstützung der Projektleiter im Tagesgeschäft Übernahme allgemeiner Verwaltungstätigkeiten D

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Das Aufgabengebiet umfasst das Reklamationsmanagement Hierzu zählen unter anderem die Identifizierung handhabungsbedingter Fehler, die selbstständige Bearbeitung von defekten eingesandten Injektionsg

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...on suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und qualifizierte für die Position Brand Manager (m/w/d). Umsetzung von Wachstumsstrategien im DACH-Raum Entwicklung und Einführung

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Betreuung und Reaktivierung eines bestehenden Kundenstamms in einem strategisch wichtigen Vertriebsgebiet Wiederbelebung eines Gebiets mit großem Potenzial Direkter Vertrieb elektromechanischer Kompon

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Jobchancen in Idar-Oberstein

Idar-Oberstein ist eine Stadt im Landkreis Birkenfeld im wunderschönen Rheinland-Pfalz. Diese faszinierende Stadt liegt malerisch eingebettet im Hunsrück, einer Region, die für ihre atemberaubende Naturlandschaft und reiche Geschichte bekannt ist. Der Fluss Nahe schlängelt sich durch das Stadtgebiet und verleiht Idar-Oberstein seinen ganz besonderen Charme.
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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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