Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Isernhagen - Okt. 2025

7 Jobangebote für Manager in Isernhagen

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...men aus der Gesundheitsbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior CRM Marketing Manager Entwicklung einer digitalen CRM-Strategie und Auswahl geeigneter Tools Aufbau einer

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Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung komplexer Vertragswerke in nationalen und internationalen Projekten Prüfung, Verhandlung und Erstellung von Verträgen (u.a. Werkverträge, Dienstverträge, L

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Weiterentwicklung und Umsetzung des IT-Governance-Rahmenwerks (Richtlinien, Rollen, Verantwortlichkeiten, Entscheidungsprozesse) auf Basis der IT-Strategie Integration und Abstimmung aller IT-Prozesse

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...reich mit dem Fokus Steuerungstechnik Fundierte Kenntnisse in der Anlagenprogrammierung mit Simatic Manager V5.6 und TIA V15.1 bis V18 Erfahrung in Schrittkettenprogrammierung (GRAPH),

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...ng mit elektrotechnischem Hintergrund Fundierte Kenntnisse in der Anlagenprogrammierung mit Simatic Manager V5.6 und TIA V15.1 bis V18 Erfahrung in Schrittkettenprogrammierung (GRAPH) und

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Hays AG

Hannover, Braunschweig, Wolfsburg Vollzeit

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Fokus auf aktive Neukundengewinnung im industriellen Umfeld Identifikation und Erschließung neuer Märkte in Deutschland und auf internationaler Bühne Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien

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Organisation, Koordination und Dokumentation von Aufgaben im Office- und Facility Management Zentrale Ansprechperson für interne und externe Anliegen im Bereich Shared Services Terminplanung und -über

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Jobchancen in Isernhagen

Isernhagen ist eine Gemeinde in Niedersachsen, die sich im Nordosten der Region Hannover befindet. Die Gemeinde liegt strategisch günstig zwischen der Landeshauptstadt Hannover und der Autostadt Wolfsburg, was sie zu einem attraktiven Standort für Unternehmen und Arbeitnehmer macht.
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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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