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Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Kamp-Lintfort - Mai 2024

6 Jobangebote für Manager in Kamp-Lintfort

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HR-interner Experte und kompetenter Ansprechpartner (w/m/d) für die lokalen Betriebsräte sowie die Gesamtbetriebsräte und den KonzernbetriebsratSicherstellung einer konstruktiven und vertrauensvollen

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Verantwortung für die Ende-zu-Ende Steuerung und Weiterentwicklung des Produkt- und Kundenerlebnisses rund um das vernetzte ZuhauseLeitung von strategischen Projekten aus dem Bereich B2C Product &

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Leitung eines Marketing-Teams und Koordination der Umsetzung der zentral entwickelten Strategien für alle Elemente des Marketing-MixKlare Definition von KPIs, um den Erfolg der Marketingkampagnen zu m

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Development and management of 24 month customer plan based on insights and business objectivesOwning the onsite activation plan including promotional activations. This includes BAU planning and seekin

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...eres und effizientes Energiesystem. WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS Media Relation Manager (m/w/d) AM STANDORT Dortmund | FUNKTIONSBEREICH: Zentrale Funktionen |

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...fältig. Hier kannst Du Projekte vorantreiben und neue Ideen einbringen. Das glaubst Du nicht? Brand Manager Marketing / E-Commerce (m/w/d) Schau genauer hin – Deine Aufgaben Als Brand Manager

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Jobchancen in Kamp-Lintfort

Kamp-Lintfort liegt im nordrhein-westfälischen Kreis Wesel in Deutschland. Die Stadt befindet sich am unteren Niederrhein und ist etwa 60 Kilometer nordwestlich von Düsseldorf gelegen. In der näheren Umgebung von Kamp-Lintfort liegen größere Städte wie Duisburg, Moers und Krefeld. Die Einwohnerzahl der Stadt beträgt ungefähr 37.000 Menschen. Ein bekanntes Wahrzeichen von Kamp-Lintfort ist das Kloster Kamp, eine ehemalige Abtei, die heute als Kultur- und Bildungszentrum genutzt wird.
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Karriere für Manager

Ein Manager ist eine Führungskraft in einem Unternehmen, die für die Leitung von Teams und Abteilungen sowie die Erreichung von Geschäftszielen verantwortlich ist. Manager überwachen und koordinieren Projekte, planen und setzen Ziele, führen Mitarbeiter und treffen Entscheidungen, um das Unternehmen voranzubringen. Ihre Aufgaben umfassen auch die Entwicklung und Umsetzung von Strategien, die Überwachung von Budgets und Ressourcen sowie die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Geschäftspartnern.
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