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Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Lennestadt - Mai 2024

6 Jobangebote für Manager in Lennestadt

Hays AG

Nordrhein-Westfalen Vollzeit

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Prüfung und Bewertung von Bestandsstandorten hinsichtlich Nutzbarkeit auf Basis von Bestandsdokumentation und statischer BewertungsunterlagenErarbeitung von standortbezogenen EVU-AnbindungskonzeptenPr

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Hays AG

Nordrhein-Westfalen Vollzeit

Stellenangebot
...nalyse, Transparenz eines Rolloutplans für alle „Drittmarkt-Kunden“ in Zusammenarbeit mit dem VendormanagerAnalyse und Identifikation von Maßnahmen zu Effizienzen, Potentialen usw., Umsetzung

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Als Ansprechperson innerhalb des Konzerns stellen Sie die Beratung und das Training sowie den Ausbau eines Trainingsprogramms zu Compliance- und Datenschutzthemen sicher.Sie unterstützen bei der Imple

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Stellenangebot
Organisation, Steuerung und Kontrolle von Wartungen, Inspektion, Instandhaltungsarbeiten, Sicherheitsüberprüfungen sowie Reparaturen und die Mängel- und GewährleistungsverfolgungErstellung von Dokumen

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Moderation eines funktionsübergreifenden Teams zur Umsetzung von Aktivitäten zur kontinuierlichen Verbesserung innerhalb der Division - basierend auf unserem Magna Factory Concept MAFACTEigenständiges

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...alyse von Testergebnissen und Erstellung von Fehlertickets Enge Zusammenarbeit mit dem Software-Testmanager, dem Release Manager und den Software Entwicklern Berichten des Reifegrads getesteter

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Jobchancen in Lennestadt

Lennestadt liegt in Nordrhein-Westfalen, einem Bundesland im Westen Deutschlands. Die Stadt befindet sich im Süden des Sauerlandes und grenzt an die Städte Schmallenberg, Eslohe, Attendorn und Kirchhundem. Die nächstgrößeren Städte in der Umgebung sind Siegen, Hagen und Dortmund. Die Bevölkerung von Lennestadt beträgt rund 25.000 Einwohner.
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Karriere für Manager

Ein Manager ist eine Führungskraft in einem Unternehmen, die für die Leitung von Teams und Abteilungen sowie die Erreichung von Geschäftszielen verantwortlich ist. Manager überwachen und koordinieren Projekte, planen und setzen Ziele, führen Mitarbeiter und treffen Entscheidungen, um das Unternehmen voranzubringen. Ihre Aufgaben umfassen auch die Entwicklung und Umsetzung von Strategien, die Überwachung von Budgets und Ressourcen sowie die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Geschäftspartnern.
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