Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Quickborn - Okt. 2025

6 Jobangebote für Manager in Quickborn

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Identifizierung und die Durchsetzung von Ansprüchen in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement Unterstützung von Projekten für die Verwaltung Verfolgung und Meldung von Vertragsforderungen Weitere

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Eigenständiger Aufbau und Weiterentwicklung eines aktiven Obsoleszenzmanagements nach IEC 62402 sowie Etablierung operativer Prozesse Konzeption und Implementierung eines Monitoring-Systems zur frühz

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... auf IT Laufkosten und Projekt-Budgets Unterstützung des VSE-IT-Portfoliomanagements und VSE Projektmanagers für IT Vorhaben Sparringspartner für IT Großprojekte zur Planung und Verfolgung von

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WOFÜR WIR SIE SUCHEN Als Integrated Logistics Support (ILS) Manager (m/w/d) sind Sie für die fachliche Implementierung und Führung des ILS-Managements innerhalb unserer nationalen und

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...nen zwischen IT und Business, wünschenswerterweise in der Rolle als Business Partner bzw. IT Demand Manager (m/w/d) Erfahrung in der Abstimmung und Arbeitsweise innerhalb einer global agierenden

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...fety Management & Aufbau, Förderung und Weiterentwicklung von Teamleitern und Functional Safety Managern (m/w/d) an allen relevanten Standorten Functional Safety Management: Verantwortung für

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Jobchancen in Quickborn

Quickborn ist eine attraktive Stadt im Herzen von Schleswig-Holstein, dem nördlichsten Bundesland Deutschlands. Die Stadt befindet sich im Kreis Pinneberg und liegt strategisch günstig zwischen der Metropole Hamburg und der schleswig-holsteinischen Landeshauptstadt Kiel.
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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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