Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Recklinghausen - Nov. 2025

5 Jobangebote für Manager in Recklinghausen

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Aufbau und Pflege eines Service-Management-Systems zur strukturierten Erfassung, Bearbeitung und Nachverfolgung aller eingehenden Servicefälle Entwicklung und Umsetzung von Service-Level-Agreements un

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Entwicklung und Implementierung von Verfahren zur Bestandskontrolle zur Sicherstellung optimaler Lagerbestände Überwachung der Lagerbestände und Prognose des Bedarfs zur Vermeidung von Engpässen oder

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... Dich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Herr Dennis Schwane OP-Manager Tel.: +49 (0)234 509-6748 E-Mail: pflegedirektion@klinikum-bochum.de

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... Dich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Herr Dennis Schwane OP-Manager Tel.: +49 (0)234 509-6748 E-Mail: pflegedirektion@klinikum-bochum.de

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Übernimm die Gesamtverantwortung für die konzeptionelle und bauliche Entwicklung einer Teilregion unseres Immobilienportfolios Identifiziere Value-Add-Potenziale und setze nachhaltige Entwicklungskonz

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Jobchancen in Recklinghausen

Recklinghausen befindet sich im Herzen des nördlichen Ruhrgebiets in Nordrhein-Westfalen. Als größte Stadt des Kreises Recklinghausen nimmt sie eine bedeutende Position in der Metropolregion Rhein-Ruhr ein. Die strategisch günstige Lage zwischen den Ballungszentren Münsterland und Ruhrgebiet macht Recklinghausen zu einem attraktiven Wirtschaftsstandort mit vielfältigen Beschäftigungsmöglichkeiten.
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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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