Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Xanten - Sept. 2025

5 Jobangebote für Manager in Xanten

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...n Ausbreitung unseres Vertriebsgebiets suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT - Project Manager (m/w/d) Dein Job Du entwickelst dich schrittweise weiter und verantwortest zunächst

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Als Quality Project Manager (PQM) übernimmst du eine zentrale Rolle in der Sicherstellung der Qualitätsanforderungen unserer Windenergieprojekte – von der Vertragsunterzeichnung bis zur Übergabe

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WIR SUCHEN DICH! Projektmanager (m/w/d) für den Bereich Projektabwicklung / Management Unser Unternehmen AMT Automatisierungstechnik AG – wir sind ein international ausgerichtetes Unternehmen und

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...ly completed degree in industrial engineering or comparable field of study Certification of project manager is advantageous Independent and self-reliant way of working Strong organizational and

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Leitung gruppenweiter Projekte zur Vereinheitlichung von Controlling- und Reportingprozessen sowie zur zentralen Informationsbereitstellung Aufbau und Optimierung integrierter Datenflüsse zur Unterneh

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Jobchancen in Xanten

Xanten ist eine historische Stadt am unteren Niederrhein in Nordrhein-Westfalen. Diese bemerkenswerte Ortschaft liegt im Kreis Wesel und ist bekannt für ihre reiche römische Geschichte sowie ihre mittelalterliche Altstadt. Mit einer Fläche von rund 72 Quadratkilometern und etwa 22.000 Einwohnern bietet Xanten eine perfekte Mischung aus urbaner Infrastruktur und ländlichem Charme.
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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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