Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Mitarbeiter in Hannover - Mai 2024

7 Jobangebote für Mitarbeiter in Hannover

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...hnischen Sicherheits- sowie Serviceverbunddienstleistungen.Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams Mitarbeiter (m/w/d) für die kommenden Messen und Veranstaltungen in Hannover. Ihr Aufgabenfeld

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...sonalgeschäfts Enge Zusammenarbeit mit der Personalsachbearbeitung und Gehaltsabrechnung Führen von Mitarbeitergesprächen, z.B. zum betrieblichen Eingliederungsmanagement Aktive Mitarbeit an

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...d Prozessen zur Optimierung der Personalprozesse in DIAKOVEREVertrauensvolle Zusammenarbeit mit der MitarbeitervertretungDurchführung von Mitberatungs- und Mitbestimmungsverfahren im Auftrag der

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...Entwicklung und Implementierung von Gesundheitsprogrammen und -initiativen, um das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu fördernKoordination von Gesundheitsprüfungen, Impfungen und präventiven

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Unterstützung des Personalbereiches bei allen administrativen AbwicklungenUnterstützung bei der Abwicklung von PersonalmaßnahmenUnterstützung bei der Bearbeitung der BewerberkorrespondenzMitwirkung be

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Stellenangebot
...angreiches Gesundheitsmanagement mit z.B. Bodyfit-Kursen, Yoga etc.) zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter*innen z.B. Mitarbeitenden Rabatte, betriebliche Altersversorgung, Zuschuss zum

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Stellenangebot
...wortlich für die effiziente Verwaltung und Umsetzung dieser Aufgabenbereiche, wobei Sie eng mit den Mitarbeitern, dem Management und externen Dienstleistern zusammenarbeiten. Aufgaben: Entwicklung

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Jobchancen in Hannover

Hannover liegt im Norden Deutschlands und ist die Hauptstadt des Bundeslandes Niedersachsen. Die Stadt erstreckt sich am Fluss Leine und befindet sich in der Mitte des Landes.
Stellenangebote in Hannover

Karriere für Mitarbeiter

Mitarbeiter sind das Herzstück eines jeden Unternehmens. Sie sind diejenigen, die ihre Talente, Fähigkeiten und Erfahrungen einbringen, um den Erfolg und das Wachstum der Organisation zu fördern. Mitarbeiter sind Menschen, die in einem Arbeitsverhältnis zu einem Unternehmen stehen und dort ihre Arbeitskraft einsetzen. Sie werden für ihre Leistungen entlohnt und tragen zur Erreichung der Unternehmensziele bei. Ein Mitarbeiter kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit angestellt sein, je nach den Bedürfnissen und Anforderungen des Unternehmens.
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