Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Mitarbeiter in oberhausen-rheinhausen - Mai 2024

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Berechnung und Herstellung von Diäten / Sonderkosten elektronische Menüerfassung (OrgaCard) administrative Tätigkeiten Mitarbeit bei der Erstellung des Speiseplans / Allergene Diätberatung Qualit

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Grundpflegerische Aufgaben und Erlernen der Behandlungspflege unter Beachtung von Leitlinien und Standards Erlernen psychiatrischer Pflege, Krankenbeobachtung und Dokumentation Integration und Mitar

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Erkennen, Erfassen und Differenzieren von gesunden und kranken Anteilen der Patient*innen Umsetzung verhaltenstherapeutischer und psychoedukativer Prozesse Gestaltung eines gesundheitsfördernden Mil

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selbständiges Vor- und Zubereiten von Speisen in der kalten Küche Mitarbeit bei der Speisenportionierung Unterstützung der Köche in der warmen Küche erster Ansprechpartner für die Küchenleitung

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Behandlung von Patient*innen mit Suchterkrankungen im Rahmen eines multidimensionalen Behandlungsansatzes Koordination der individualisierten, multiprofessionellen Behandlungsplanung Mitwirkung an d

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AusbildungsdauerDie Ausbildung dauert 1 Jahr. Sie beginnt zum 1. September eines Jahres.AusbildungsorganisationDie Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegehelfer / -in ist gegliedert in 600 S

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Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung des Patientendatenmanagements in der fachlichen und organisatorischen Führung der Abteilung Unterstützung in der Leistungsabrechnung und Kosten

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Gestaltung von handlungs- und erfahrungsorientierten Lernsituationen, in denen persönlich bedeutsames, reflexives Lernen stattfinden kann Befähigung der Auszubildenden zu einem aktiven und selbstgest

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Erkennen, Erfassen und Differenzieren von gesunden und kranken Anteilen der Patient*innen Umsetzung verhaltenstherapeutischer und psychoedukativer Prozesse Mitarbeit bei der Gestaltung struktureller

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Flexible Mitarbeit auf wechselnden Stationen im Stationsalltag des Frühdienstes Unterstützung der Kolleg*innen auf Stationen im Rahmen ihrer Tätigkeit bei: der direkten und indirekten Patientenverso

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...g und Selbständigkeit gute Einarbeitung anhand eines strukturierten 6-Monate-Einarbeitungskonzeptes mitarbeiterorientierte Arbeitszeiten (38,5 Std./Woche) in der 5-Tage-Woche im 3-Schichtbetrieb

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...geordneten Bereich kollegiale, team- und zielorientierte Führung der ärztlichen und therapeutischen Mitarbeiter*innen Absolvieren von Rufbereitschaftsdiensten lediglich für die Forensische

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...n, keine Teildienste steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing Dienstkleidung einen sicheren Arbeitsplatz Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen:

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...n, keine Teildienste steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing Dienstkleidung einen sicheren Arbeitsplatz Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen:

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...iner der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung Aktive