Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Onboarding in Genthin - Sept. 2025

6 Jobangebote für Onboarding in Genthin

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...e Leistungen in Höhe von 20 € / Monat sowie steuerfreier Sachbezug 50 € / Monat (Tanken, Einkaufen) Onboarding : Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für

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...itszeiten, hochwertige Arbeitskleidung, inkl. Waschservice sowie ein moderner und sicherer Fuhrpark Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den

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...ksamen Leistungen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis sowie Arbeitskleidung inkl. Waschservice Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den

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... Zuhause! Sie erwarten geregelte und planbare Arbeitszeiten, pünktliches Gehalt und faire Bezahlung Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den

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...ige Arbeitskleidung inkl. Waschservice, vermögenswirksame Leistungen und Inflationsausgleichsprämie Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den

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...rstunden // Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 20 € / Monat sowie betriebliche Altersvorsorge Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den

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Jobchancen in Genthin

Genthin ist eine charmante Kleinstadt im Herzen von Sachsen-Anhalt. Strategisch günstig gelegen zwischen den Metropolen Berlin und Magdeburg, bietet Genthin eine perfekte Balance zwischen ländlicher Idylle und urbaner Anbindung. Die Stadt liegt am Elbe-Havel-Kanal, was ihr nicht nur landschaftlichen Reiz verleiht, sondern auch wirtschaftliche Vorteile durch die Wasserstraßenanbindung bringt.
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Karriere für Onboarding

Im Tagesgeschäft gehören Willkommensveranstaltungen, Einführungstrainings und regelmäßige Check-in-Gespräche zu den Hauptaufgaben. Erfolgreiche Onboarding-Spezialisten zeichnen sich durch hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Organisationstalent und ein tiefes Verständnis der Unternehmenskultur aus. Sie fungieren als erste Ansprechpartner und prägen maßgeblich den ersten Eindruck, den neue Mitarbeiter vom Unternehmen gewinnen.
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