Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Performance in wien - Mai 2026

8 Jobangebote für Performance in wien

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...t, wo Erfahrung auf Exzellenz trifft – und Daten echte Wirkung erzeugen. Wir sind die AI & Data Performance Company – mit über 750 Datenenthusiastinnen und -enthusiasten in Deutschland,

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...e of charge, non-binding and discreet! We look forward to hearing from you. Responsible for driving performance Conducting strategic analysis Identifying and correcting financial or operational

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...t React Umsetzung neuer Features und Weiterentwicklung bestehender Funktionalitäten Optimierung von Performance, Qualität und Stabilität der Anwendungen Anbindung und Nutzung von RESTful APIs

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...ung und Optimierung von Integrationsszenarien in der SAP Integration Suite Analyse, Refactoring und Performance-Optimierung bestehender Interfaces Vereinfachung komplexer Integrationen (Lean

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...i der Einführung und Optimierung von SAP SuccessFactors-Modulen (z.B. Employee Central, Recruiting, Performance & Goals, Learning) Durchführung von Anforderungsanalysen, Erstellung von

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... Frontend- und Backend-Features Arbeit an einer der führenden Tracking- & Analytics-Lösungen im Performance-Marketing Entwicklung von AI-basierten Workflow-Systemen (z.B. LLM-Kommunikation,

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...it, integration and UI tests Contribute to CI workflows and follow code review processes Ensure app performance, quality, and compliance with mobile security practices Collaborate with UX

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Karriere für Performance

Performance ist ein vielschichtiger Begriff, der im Kontext des deutschen Arbeitsmarkts im Bereich Recruiting eine entscheidende Rolle spielt. Es beschreibt die Leistung, Effizienz und Effektivität eines Mitarbeiters oder einer Organisation bei der Erfüllung ihrer Aufgaben und Erreichung ihrer Ziele. In einem beruflichen Kontext bezieht sich Performance oft auf die individuelle Leistung eines Mitarbeiters, aber auch auf die Gesamtleistung eines Teams, einer Abteilung oder eines Unternehmens. Die Performance wird anhand bestimmter Kriterien und Kennzahlen gemessen, um den Erfolg und die Produktivität zu bewerten und gegebenenfalls zu verbessern.
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