Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Leiter Lohn in külz (hunsrück) - Nov. 2025

8 Jobangebote für Leiter Lohn in külz (hunsrück)

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Das bieten wir Ihnen Stundenlohn 17,00€-20,00€ Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten Branchenerfahrung seit 1984 Fahrtkostenzuschuss Tätigkeit Wartung, Reparatur und Instandhaltung

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Das bieten wir Ihnen Attraktiver Stundenlohn 18,00€ - 20,00€ Eine umfangreiche und sorgfältige Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet Spannende Aufgaben in der zukunftsweisenden und

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Das bieten wir Ihnen Attraktiver Stundenlohn Unbefristete Anstellung Vielseitiges Aufgabengebiet Internes, abteilungsübergreifendes Netzwerk für ein effektives Arbeiten in einem hoch motivierten

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Das bieten wir Ihnen: Stundenlohn ab 16,50€ Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Chancen zur Übernahme Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten Branchenzuschläge Schichtzuschläge

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Das bieten wir Ihnen Stundenlohn 17,14€-19,00€ Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten Intensive Betreuung durch uns im familiären Umfeld Ihr Aufgabengebiet Herstellung und Montage

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Wir bieten dir: Stundenlohn von bis zu 17,14€ Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gründliche Einarbeitung in alle Abläufe Abwechslungsreiche Aufgaben und ein kollegiales Team Unterstützung durch unser

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Das bieten wir Ihnen: Stundenlohn ab 14,85€ Unbefristeter Arbeitsvertrag Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten Tätigkeit: Sie unterstützen bei der Beladung von

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Das bieten wir Ihnen attraktiven Stundenlohn Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten fundierte, individuelle Einarbeitung Branchenzuschläge Schichtzuschläge Tätigkeit Zusammenbau von

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Karriere für Leiter Lohn

Der Stundenlohn ist ein Begriff aus dem Arbeitsrecht und bezeichnet das Entgelt, das ein Arbeitnehmer pro gearbeiteter Stunde erhält. Er ist eine gängige Form der Vergütung, insbesondere bei Arbeitsverhältnissen mit variabler Arbeitszeit oder Teilzeitbeschäftigung. Der Stundenlohn wird üblicherweise in Währungseinheiten wie Euro oder Dollar angegeben und kann je nach Branche, Qualifikationen des Arbeitnehmers, regionalen Unterschieden und anderen Faktoren variieren. Es ist wichtig zu beachten, dass der Stundenlohn neben dem Grundgehalt auch Zusatzleistungen wie Zuschläge für Überstunden oder Nachtarbeit sowie Urlaubs- und Krankheitsentgelt umfassen kann.
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