Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Teamleiter in Landshut - Okt. 2025

7 Jobangebote für Teamleiter in Landshut

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Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei Schweißarbeiten koordinieren Sie Ihr Team Die fachliche Führung unserer MitarbeiterInnen sowie die Einhaltung und Kontrolle der Sicherheitsvorschrifte

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Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job sind Sie für die fachliche Führung von Arbeitsgruppen, der Terminplanung sowie der Auftragsüberwachung in Absprache mit unseren Kunden z

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Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei Instandhaltungsarbeiten koordinieren Sie Ihr Team Die fachliche Führung unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sowie die Einhaltung und Kontrolle de

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Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei Schweißarbeiten koordinieren Sie Ihr Team Die fachliche Führung unserer MitarbeiterInnen sowie die Einhaltung und Kontrolle der Sicherheitsvorschrifte

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Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus Im neuen Job sind Sie für die fachliche Führung von Arbeitsgruppen, der Terminplanung sowie der Auftragsüberwachung in Absprache mit unseren Kunden zuständ

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Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei Instandhaltungsarbeiten koordinieren Sie Ihr Team Die fachliche Führung unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sowie die Einhaltung und Kontrolle de

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... neuen Standorts in Burghausen – direkt in einer der bedeutendsten Raffinerien Süddeutschlands. Als Teamleiter Maschinentechnik koordinieren Sie Instandhaltungsmaßnahmen an komplexen

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Jobchancen in Landshut

Landshut ist eine charmante Stadt im Herzen von Bayern. Als Regierungssitz von Niederbayern nimmt Landshut eine bedeutende Stellung in der Region ein. Die Stadt liegt malerisch an den Ufern der Isar, etwa 72 Kilometer nordöstlich von München.
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Karriere für Teamleiter

Ein Teamleiter ist eine Führungspersönlichkeit, die für die Koordination und Leitung eines Teams verantwortlich ist. Er oder sie motiviert, delegiert und fördert die Teammitglieder, um gemeinsam die Unternehmensziele zu erreichen. Der Teamleiter trägt die Verantwortung für die optimale Arbeitsweise des Teams und sorgt dafür, dass Aufgaben effizient erledigt werden. Er oder sie agiert als Bindeglied zwischen Mitarbeitern und höherem Management, indem er Informationen und Feedback kommuniziert.
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