Aktuelle Jobs und Stellenangebote für unbefristet in Ahaus - Okt. 2025

7 Jobangebote für unbefristet in Ahaus

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Wir brauchen dich als Modeberaterin (w/m/d) in Bocholt unbefristet in Teilzeit für bis zu 100 Stunden (flexibel, aber auch ganze Tage) Wir sind ein dynamisches Fashion-Unternehmen mit mehr als 600

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Wir brauchen dich als Modeberaterin (w/m/d) in Münster unbefristet in Teilzeit für 87 Stunden monatlich (flexibel, aber auch ganze Tage) Wir sind ein dynamisches Fashion-Unternehmen mit mehr als

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Wir brauchen dich als Modeberaterin (w/m/d) in Ibbenbüren unbefristet in Teilzeit für 87 Stunden monatlich (flexibel, aber auch ganze Tage) Wir sind ein dynamisches Fashion-Unternehmen mit mehr als

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...tändige Arbeitsweise • Führerschein Klasse B Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet: • Eine sichere und unbefristete Anstellung • Ein Vertriebsgebiet in der Region (somit sind keine

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Wir brauchen dich als Modeberaterin (w/m/d) in Kleve unbefristet in Teilzeit für 50-70 Stunden im Monat (flexibel, aber auch ganze Tage) Wir sind ein dynamisches Fashion-Unternehmen mit mehr als 600

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Wir brauchen dich als Modeberaterin (w/m/d) in Duisburg (Minijob) unbefristet als Minijob (flexibel, aber auch ganze Tage) Wir sind ein dynamisches Fashion-Unternehmen mit mehr als 600

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Wir brauchen dich als Modeberaterin (w/m/d) in Moers unbefristet in Teilzeit für 60-80 Stunden monatlich (flexibel, aber auch ganze Tage) Wir sind ein dynamisches Fashion-Unternehmen mit mehr als

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Jobchancen in Ahaus

Ahaus, eine charmante Stadt im Münsterland, bietet vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld. Die Kombination aus einer stabilen Wirtschaft, guter Infrastruktur und hoher Lebensqualität macht Ahaus zu einem idealen Standort für Berufseinsteiger und erfahrene Fachkräfte gleichermaßen.
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Karriere für unbefristet

Bei einer unbefristeten Stelle handelt es sich um ein Arbeitsverhältnis, das keine zeitliche Begrenzung hat. Anders als bei einem befristeten Vertrag, der für einen bestimmten Zeitraum gilt, besteht eine unbefristete Stelle dauerhaft fort, solange keine Kündigung oder ein anderer beendender Faktor eintritt. Es ist eine langfristige Anstellung, die dem Arbeitnehmer Kontinuität und Sicherheit bietet. Im Gegensatz dazu kann ein befristeter Vertrag nach Ablauf der vereinbarten Frist enden, ohne dass eine Verlängerung oder Umwandlung in eine unbefristete Stelle garantiert ist.
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