Aktuelle Jobs und Stellenangebote für unbefristet in Andernach - Okt. 2025

5 Jobangebote für unbefristet in Andernach

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...in Excel Anwendungskenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit Ein engagiertes Team Interessante und abwechslungsreiche

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...höchsten Niveau aufeinander, um eine hochsicherere Infrastruktur zu betreiben Sie werden direkt und unbefristet bei dem Unternehmen angestellt Übernahme der Betriebsverantwortung für technische

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Das bieten wir Ihnen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktives Entgelt 48.000 - 58.000 EUR Jahresgehalt je nach Qualifikation Weihnachts- und Urlaubsgeld Intensive Betreuung und Einarbeitung

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...tionen sowie umfassende Kenntnisse der spezifischen Anforderungen und Normen in diesem Bereich Eine unbefristete Anstellung Dienstwagen: Du erhältst einen Dienstwagen, den Du auch privat nutzen

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...Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung – von

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Jobchancen in Andernach

Andernach ist eine Stadt im Landkreis Mayen-Koblenz in Rheinland-Pfalz. Malerisch am Rhein gelegen, zwischen den Ausläufern der Eifel und dem Neuwieder Becken, bietet Andernach eine einzigartige Mischung aus historischem Charme und modernem Wirtschaftsstandort. Die Stadt blickt auf eine mehr als 2000-jährige Geschichte zurück und ist bekannt für ihren Geysir, den höchsten Kaltwassergeysir der Welt.
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Karriere für unbefristet

Bei einer unbefristeten Stelle handelt es sich um ein Arbeitsverhältnis, das keine zeitliche Begrenzung hat. Anders als bei einem befristeten Vertrag, der für einen bestimmten Zeitraum gilt, besteht eine unbefristete Stelle dauerhaft fort, solange keine Kündigung oder ein anderer beendender Faktor eintritt. Es ist eine langfristige Anstellung, die dem Arbeitnehmer Kontinuität und Sicherheit bietet. Im Gegensatz dazu kann ein befristeter Vertrag nach Ablauf der vereinbarten Frist enden, ohne dass eine Verlängerung oder Umwandlung in eine unbefristete Stelle garantiert ist.
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