Aktuelle Jobs und Stellenangebote für unbefristet in Löhne - Okt. 2025

6 Jobangebote für unbefristet in Löhne

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...REKTVERMITTLUNG Ihre Vorteile: Gehalt : ab 4000€ Brutto monatlich Arbeitsvertrag: Sie erhalten eine unbefristete Anstellung Bewerbungsprozess : Unkomplizierter Bewerbungsprozess ohne Anschreiben

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.../Std. Ihre Vorteile: Gehalt : Attraktive Vergütung ab 24,00€/Std. Arbeitsvertrag: Sie erhalten eine unbefristete Anstellung Bewerbungsprozess : Unkomplizierter Bewerbungsprozess ohne Anschreiben

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... – ab 4000€ brutto Ihre Vorteile: Gehalt : 4000€ Brutto monatlich Arbeitsvertrag: Sie erhalten eine unbefristete Anstellung Bewerbungsprozess : Unkomplizierter Bewerbungsprozess ohne

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...rdurchschnittlich hohe Vergütung– ab 5.100 €/Monat brutto inkl. Schichtzulagen und Sonderleistungen Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich starken und wachsenden Konzern

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...vermittlung Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung ab 31,35€/Std. Direktvermittlung: Sie erhalten eine unbefristete Anstellung direkt beim Kundenunternehmen, sprich keine Zeitarbeit IG Metall Tarif

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...rdurchschnittlicher Vergütung Was bieten wir Dir? Du profitierst von einer Direktvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive AVR Caritas-Vergütung inklusive Zusatzleistungen

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Jobchancen in Löhne

Löhne ist eine Stadt im Kreis Herford in Nordrhein-Westfalen. Strategisch günstig gelegen im Herzen Ostwestfalen-Lippes, bietet Löhne eine ideale Verbindung zwischen ländlicher Idylle und wirtschaftlicher Dynamik. Die Stadt liegt eingebettet zwischen den Ausläufern des Wiehengebirges und dem Ravensberger Hügelland, was ihr den Beinamen "Stadt der Werretalbahn" eingebracht hat.
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Karriere für unbefristet

Bei einer unbefristeten Stelle handelt es sich um ein Arbeitsverhältnis, das keine zeitliche Begrenzung hat. Anders als bei einem befristeten Vertrag, der für einen bestimmten Zeitraum gilt, besteht eine unbefristete Stelle dauerhaft fort, solange keine Kündigung oder ein anderer beendender Faktor eintritt. Es ist eine langfristige Anstellung, die dem Arbeitnehmer Kontinuität und Sicherheit bietet. Im Gegensatz dazu kann ein befristeter Vertrag nach Ablauf der vereinbarten Frist enden, ohne dass eine Verlängerung oder Umwandlung in eine unbefristete Stelle garantiert ist.
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