Aktuelle Jobs und Stellenangebote für unbefristet in Stutensee - Okt. 2025

6 Jobangebote für unbefristet in Stutensee

Stellenangebot
...unkt eine engagierte Lehrkraft (m/w/d) für Pflegeberufe in Teilzeit (20 Std./Wo., Vollzeit möglich) unbefristet. Fachliche Weitergabe Ihrer Expertise in Lehrtätigkeit und praktischer Begleitung

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...ab 01.10.2025 einen engagierten Pflegepädagogen (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Wo., Teilzeit möglich) unbefristet. Übernahme der Kursleitung mit Lernberatung Vorbereitung von Prüfungen Begleitung

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... mit und legen einen besonderen Fokus auf eine gewissenhafte Dokumentation. Hinweise Die Stelle ist unbefristet. Die Projektlaufzeit startet ab 01.05.2024 bis 31.08.2027. Bei Fragen wenden Sie sich

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...hen Zeitpunkt einen engagierten Pflegepädagogen (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Wo., Teilzeit möglich) unbefristet. Übernahme der Kursleitung mit Lernberatung Vorbereitung von Prüfungen Begleitung

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...unkt einen engagierten Ausbilder (m/w/d) im Bereich Elektrik / Elektronik in Vollzeit (40 Std./Wo.) unbefristet. Sie gestalten die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische

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...t geringen Sprach- und Schriftkenntnissen) Hinweise Die Stelle ist befristet, eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Katerina

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Jobchancen in Stutensee

Stutensee ist eine attraktive Stadt in Baden-Württemberg, genauer gesagt im Landkreis Karlsruhe. Die günstige Lage zwischen der Technologieregion Karlsruhe und dem Rhein-Neckar-Dreieck macht Stutensee zu einem idealen Standort für Unternehmen und Arbeitnehmer gleichermaßen.
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Karriere für unbefristet

Bei einer unbefristeten Stelle handelt es sich um ein Arbeitsverhältnis, das keine zeitliche Begrenzung hat. Anders als bei einem befristeten Vertrag, der für einen bestimmten Zeitraum gilt, besteht eine unbefristete Stelle dauerhaft fort, solange keine Kündigung oder ein anderer beendender Faktor eintritt. Es ist eine langfristige Anstellung, die dem Arbeitnehmer Kontinuität und Sicherheit bietet. Im Gegensatz dazu kann ein befristeter Vertrag nach Ablauf der vereinbarten Frist enden, ohne dass eine Verlängerung oder Umwandlung in eine unbefristete Stelle garantiert ist.
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