Aktuelle Jobs und Stellenangebote - Juni 2024

125 Jobangebote

Stellenangebot
das Kennenlernen und Umsetzung von verschiedenen Konzepten und Methoden professioneller Pflege die Umsetzung eines ganzheitlichen Pflegeprozesses die theoretische Annährung an und den praktischen Be

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die gerontopsychiatrische Begleitung der Bewohnenden in ihrer Lebenswelt die Anamnese der neuen Bewohnenden und Mitwirken bei der Informationssammlung die Erstellung von individuell angepassten Pfle

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die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses, überwiegend im Nachtdienst die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses die Umsetzung des

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Kennenlernen und Umsetzung von verschiedenen Konzepten und Methoden professioneller Pflege die Umsetzung eines ganzheitlichen Pflegeprozesses die theoretische Annährung an und den praktischen Beitra

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die Unterstützung bei der Grundpflege von Bewohnerinnen und Bewohnern die Dokumentation und Beobachtung des Zustandes der Pflegebedürftigen die Übernahme von konkret delegierten Aufgaben der Behandl

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die Umsetzung der Vorgaben im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiG die Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen und organisatorischen Arbeit vor Ort di

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die Unterstützung bei der Grundpflege von Bewohnerinnen und Bewohnern mit Schwerpunkt im Nachdienst die Dokumentation und Beobachtung des Zustandes der Pflegebedürftigen die Übernahme von konkret de

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die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses die Umsetzung unseres WG-Konzeptes die Einha

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die Leitung und Führung des hauswirtschaftlichen Bereiches als stellvertretende Hauswirtschaftsleitung mit eigenem Reinigungsdienst und eigener Wäscherei/ Wäscheversorgung die Planung, Organisation u

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die Organisation und Weiterentwicklung von mieterorientierten Strukturen in der Wohnform betreutes Wohnen die Beratung und Unterstützung von Mieter/-innen und deren Angehörigen ein verantwortungsbew

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die strategische Weiterentwicklung des Geschäftsmodells „Arbeit“ im Geschäftsbereich Teilhabe und Inklusion im Einklang mit der Gesamtstrategie des Geschäftsbereichs, des verbandlichen strategischen M

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die Begleitung und Unterstützung der Bewohner/-innen bei deren Alltagsaktivitäten unter Berücksichtigung der individuellen Fähigkeiten, Bedürfnisse und der jeweiligen situativen Besonderheiten die Be

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die aktive Gestaltung des Gesundheitsmanagements vor Ort die stetige Optimierung des Arbeitsalltags und Beratung der Mitarbeitenden aller Berufsgruppen die Minimierung und Vermeidung gefährdender Tä

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die medizinische Beratung, Behandlung und Begleitung von schwerstkranken und sterbenden Menschen und deren Angehörige im häuslichen Umfeld die Zusammenarbeit mit Hausärzten/-innen, Pflegediensten und

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die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards die Organisation und Weiterentwicklung von bewohner- und mitarbeiterorientierten Strukturen in einer modernen Einrichtung die Beratung von Bewohneri

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