Aktuelle Jobs und Stellenangebote - Juni 2026

Stellenangebot
Sie begeistern sich und unsere Kunden für unsere Produkte und Dienstleistungen Sie erstellen überzeugende Angebote und verhandeln konsequent bis zum erfolgreichen Abschluss Sie sind Ansprechpartner/

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Sie erkennen Geschäftspotenziale, analysieren Kundenanforderungen und entwickeln passende Vertriebsstrategien Sie begeistern sich und unsere Kunden für unsere Produkte und Dienstleistungen Sie erste

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Sie begeistern sich und unsere Kunden für unsere Produkte und Dienstleistungen Sie erstellen überzeugende Angebote und verhandeln konsequent bis zum erfolgreichen Abschluss Sie sind Ansprechpartner/

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Leitung des Betreuungsteams Planung, Koordination und Durchführung von Betreuungsangeboten sowie Veranstaltungen im Haus Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Freiwilligen und weiteren Akteuren

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Veranstaltungsplanung und -durchführung Beratung und Vermietung im Bereich Service-Wohnen mit Komfort Weiterentwicklung der sozialen Angebote im Haus und kontinuierliche Anpassung an die Bedürfnisse

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Als Analyst Cyber Risk & Compliance (w/m/d) sind Sie in unserem Team in der Bremer Überseestadt für die Identifikation, Bewertung und Minimierung von Cyber-Risiken in Übereinstimmung mit regulator

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Eigenverantwortliche Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren Bau- und Umschlagsmaschinen Fehlersuche, Diagnose und Instandsetzung von Gerätekomponenten (z.B. komplexen Hydrauliksys

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Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Personalakten Bearbe

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Entwicklung und Umsetzung von aktivierenden Angeboten für psychisch, motorisch und kognitiv eingeschränkte Senioren Förderung der Lebensqualität der Bewohner Enge Kooperation mit allen Berufsgruppen i

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Eigenverantwortliche Betreuung eines Mitarbeiterstamms Vorbereitung und Erstellung der Entgeltabrechnung mit P&I Loga sowie mit der Personalverwaltung zusammenhängende Aufgaben Pflege und Verwal

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Strategische Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Marketingaktivitäten (online & offline) Führung und Weiterentwicklung des Marketingteams Planung und Umsetzung digitaler Marketingma

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Start: Regulär im Herbst. Ausbildungsdauer: 1 Jahr Attraktive Vergütung: 1. Lehrjahr 1.140€

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Sie fungieren als Lotse und primärer Ansprechpartner für unsere Pflegefachkraft- und Pflegehelfer-Auszubildenden Sie begleiten und leiten unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungsdauer

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Ausbildungsbeginn: Regulär im Herbst Ausbildungsdauer: 3 Jahre Attraktive Vergütung: 1. Lehrjahr: 1.492,47€, 2. Lj. 1.561,76€, 3. Lj. 1.674,76€

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Durchführung von Betonbohr - und Betonsägearbeiten auf Montage Führung des Baustellentagebuchs Wartung und Pflege von Baumaschinen und Baugeräten