Aktuelle Jobs und Stellenangebote - Juni 2024

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Ansprechpartner für das Projektteam bei fachlich-inhaltlichen Fragen und gibst bei Bedarf Vorgaben und UnterstützungEbenso koordinierst du die dazugehörigen logistischen Themen in Abstimmung mit den e

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Übernahme der Projektleitertätigkeit für die Migration von SAP ECC auf SAP S/4 HANAKoordination und Steuerung des Projekts u.a. über JIRA Kanban Boards (Anforderungen und Fehlertickets)Vorbereitung, M

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Betreue, schule und fördere User in der Nutzung des CRM Systems, das neben Marketing- auch CPQ- und Files Service Management Module umfasstTreibe interne Projekte zur Weiterentwicklung des CRM voran u

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Softwaredesign und Entwicklung basierend auf Kundenbedürfnissen oder ProjektabstimmungenSelbstständige Konzeption, Design, Implementierung, Test, Integration, Verifizierung und Dokumentation von Softw

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Du analysierst Anforderungen, erstellst Epics und User Stories sowie Testkonzepte in klassischen und agilen Projekten und kümmerst dich um die Systemkonfigurationen Du verbesserst und gestaltest versc

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Implementierung von effizienteren Prozessen und einer IT-Toollandschaft, zur Unterstützung des Software Asset ManagementsPilotierung der erarbeiteten Prozesse und ggf. Erweiterung des Scopes um weiter

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Sie führen ein Team von mehreren motivierten Softwareentwickler*innenSie entwickeln in Austausch mit der Bereichsleitung das Team weiterSie verantworten die Durchführung und Weiterentwicklung diverser

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Support und Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors ModuleVerantwortung für bestimmte Module und Vertretung andererProjektleitung und SchnittstellenmanagementFehleranalyse und QualitätssicherungUnter

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Planen und moderieren Sie die Evaluation der DORA-Anforderungen in Bezug auf Schwachstellenanalysen, Penetrationstests und szenariobasierte Tests in Zusammenarbeit mit den relevanten Linienfunktionen

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Beratung und Unterstützung bei der Optimierung und Digitalisierung globaler HR-Prozesse als Bindeglied zwischen HR, IT und externen PartnernAnalyse und Überprüfung von Anforderungen an HR-SystemeTechn

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Leitung der Windows Infrastrukturabteilung: Sie sind verantwortlich für die Planung, Implementierung und den Betrieb unserer Windows-basierten IT-Systeme.Teamführung: Sie führen und motivieren ein Tea

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Für das bestehende ERP-System begleiten Sie die Migration auf ein Nachfolgesystem und spezialisieren sich dabei auf das ProduktionsumfeldIm Rahmen dieser Umstellung arbeiten Sie mit internen Stakehold

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Verantwortung für Neuinvestitionen und Umstrukturierung im MaschinenparkBegleitung des gesamten Prozesses von der Antragstellung bis EndfertigungAbstimmung mit Lieferanten, Dienstleistern und internen

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Leitung und Entwicklung des Teams: Als Teamleiter übernimmst du die fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein Team innerhalb einer Abteilung. Du förderst die Weiterentwicklung der Teammitgl

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Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Planungsprozesses für die Mittelfristplanung des Konzerns Systemadministration sowie kontinuierliche Verbesserung des integrierten Planungs- und Reportingsystems I