Aktuelle Jobs und Stellenangebote - Mai 2024

78 Jobangebote

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Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Abwicklung der relevanten Rekrutierungsprozesse des UnternehmensSie unterstützen das HR-Team in allen organisatorischen und administrativen ThemenDie Erst

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Verantwortlich für die HR-Betreuung des Frankfurter Standorts mit fast 40 Angestellten und 16 Partnerinnen und Partnern, inklusive aller Prozesse von Onboarding bis Offboarding Führen von Mitarbeiterg

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Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess (Verfassen, Veröffentlichen von Stellenanzeigen,Kandidatenauswahl, Durchführung Vorstellungsgesprächen, Assessment Aufgaben,Vertragsangebotserstellu

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Vertriebschampion: Ihre Verantwortung erstreckt sich über den gesamten Vertrieb mit hochwertigen Produkte in Ihrer Region. Mit Ihrer Leidenschaft und Eigeninitiative sind Sie der Schlüssel zum Erfolg.

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Installation der Photovoltaikanlage am Zählerschrank, sowie die Antragsstellung beim Energieversorger Rhein-Main

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Programmierung mit Siemens Opcenter (ehemals Camstar) Abstimmung, Koordination, Diskussion und Bewertung mit den Key Usern aus der Produktion

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Erstellung monatlicher Personalprognosen inkl. KapazitätsanalysenDarstellung sowie Analyse personalrelevanter KennzahlenUmsetzung der PersonalkostenplanungUnterstützung bei der Erstellung des Jahresab

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Sie übernehmen die Vorbereitung von Umsatz-, (O)COGS-, Margen-, Produkt- und OPEX-AnalysenSie dienen als Unterstützung im Rahmen des Monatsabschlusses sowie in Planungs- und OutlookprozessenSie führen

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Durchführung von Routinediagnostik für Hämatologie, klinische Chemie, Urinanalytik, GerinungsdiagnostikAnalysen an beispielsweise PCR, Cismex sowie die Durchführung von KreuzprobenErgebnisvalidierung

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Eigenverantwortliche Abwicklung von Luftfrachtsendungen gemäß unseren QualitätsanforderungenReservierung von Frachtraum bei den Carrier in Verbindung mit Spot RateneinkaufDisposition und Abfertigung d

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Bearbeiten von eingehenden Lieferungen Entpacken der angelieferten Waren Umpacken von Materialien und Teilen in lagergerechte Transporteinheiten Identifizierung der Warenlieferung

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Lösungsorientierte und proaktive Betreuung und Beratung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Führungskräften allen personalbezogenen Fragestellungen Mitwirkung bei der Gestaltung, Begleitung un

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Suchen von Alternativ-Standardbauteilen (im Luftfahrtumfeld) per Fachwissen / VergleichstabellenDurchführung der DatenblattvergleicheSelbstständiges Nachfragen in der Entwicklung von detailierten Baut

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Administrative Unterstützung beim Bewerbermanagement Sie sind die erste Anlaufstelle für Mitarbeiter in personalrelevanten Fragestellungen Pflege der Stammdaten im Personalmanagementsystem Erstellung

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Konstruktion mechanischer BaugruppenBestellung und Betreuung von MusteranlagenUnterstützung bei der Freigabe von Baugruppen und Funktionseinheiten, techn. Versuche vorbereiten und auswerten Technische

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